Chargé de projet pédagogique Euskampus F/H
Référence : 2025-1853660
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université de Bordeaux
université de Bordeaux - Localisation : 3 ter place de la victoire Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) entre 27 000 et 29 880 € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions :
En collaboration étroite avec l’équipe opérationnelle de la fondation Euskampus implantée à Bidart, vous contribuerez à l’accompagnement, au suivi et à la gestion des actions et projets déployés dans le cadre du Campus transfrontalier UPV/EHU-UB sur l’axe « Éducation et Employabilité ». Vous aurez la charge plus particulièrement du projet EmPACT i3 (Employabilité de qualité avec impact dans l’espace transfrontalier Euskadi- Nouvelle-Aquitaine) dont l’objectif est de renforcer l’employabilité des étudiants en lien avec les défis de la transition sociale et le territoire transfrontalier Euskadi-Nouvelle Aquitaine par la mise en œuvre d'actions de formation innovantes dans l'enseignement supérieur en étroite collaboration avec les acteurs socio-économiques territoriaux.
Dans ce contexte, vous prendrez en charge l’accompagnement au montage et le suivi des projets pédagogiques mis en œuvre dans le cadre du projet EmPACT i3 en lien avec les porteurs académiques UB, le/la chargé.e de projet Euskampus pour l’université du Pays Basque et l’équipe de la fondation Euskampus. Vous réaliserez le suivi de l'activité des projets en vue du reporting aux instances de l'établissement et des partenaires et s'assurera de l'analyse de l'impact transformant des projets en lien avec la politique d'amélioration continue de l'offre de formation de l‘université de Bordeaux.
Activités principales :
Consolider et structurer la participation UB à la phase 2 du projet
Préciser les objectifs, les jalons, les échéances et les livrables en articulation avec les acteurs UB et les partenaires : cahier des charges, budgets, reporting, bilans, tableaux de bord, etc.
Construire et mettre en place des outils d'analyse, de pilotage, de régulation.
Communiquer dans les différentes instances dédiées à la formation.
Accompagner la communauté au montage d’un projet de transformation pédagogique
Analyser le besoin et identifier les contraintes et opportunités liées au contexte d’enseignement.
Assurer une assistance méthodologique et de conseil auprès des différents acteurs.
Concevoir une méthodologie et un planning d’accompagnement des équipes au regard des besoins identifiés (planning opérationnel, ateliers d'accompagnement, outils de suivi), en articulation étroite avec les cellules de la MAPI.
Établir des scenarios de gestion prévisionnelle d'activités.
Gérer des projets de transformation pédagogique :
Coordonner et animer les différentes parties prenantes et des groupes de travail (équipe pédagogique, autres services associés, prestataires, etc.)
Construire et mettre en place des outils d’analyse, de pilotage, de régulation (KPI, tableaux de bord…)
Relever des indicateurs, produire des rapports d'avancement et des bilans.
Assurer le suivi des projets et piloter le reporting requis, produire des bilans, des rapports relatifs à un portefeuille de projets, renseigner des tableaux de bord et élaborer des rapports sur les activités de valorisation.
Profil recherché
Issu.e d’une formation Bac+3 / Bac+5, vous possédez des connaissances dans le domaine de la conduite de projet et justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans le domaine de l’enseignement supérieur ou de la formation.
Votre aisance relationnelle vous permet d’animer des réunions, des groupes de travail et de vous adapter à la culture des différents métiers existants au sein de l’établissement et chez les partenaires. Reconnu.e pour votre capacité à travailler de manière transverse avec une grande diversité d’interlocuteurs, vous savez communiquer efficacement et avec diplomatie.
Doté.e d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, votre capacité d’organisation sera la clé de la bonne exécution de vos missions.
Votre curiosité et votre persévérance vous permettront d’être force de proposition et proposer des pistes d’actions pertinentes.
Vous avez d’excellentes capacités rédactionnelles, orales et organisationnelles.
Vous maîtriser l’anglais et l’espagnol (Niveau B1-B2).
Une première expérience dans la conduite de projet pédagogique serait appréciée.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le pôle formation, insertion professionnelle et vie universitaire (FIPVU) de l'université de Bordeaux met en œuvre la politique d'orientation et de formation en lien avec les composantes de l'université de Bordeaux. Pôle ressource de l'expérience étudiante, il regroupe les services dédiés à la vie étudiante et de campus qui portent les activités culturelles, sportives, sociales ou associatives offertes aux étudiants.
Il assure la mise en œuvre des projets communs et le suivi des outils de gestion et de pilotage, harmonise et formalise les procédures, mutualise les pratiques. Au titre de ces différentes missions, le pôle FIPVU est en charge de la commission de la formation et de la vie universitaire (CFVU).
Au sein du pôle FIPVU (Formation, Insertion et Vie Universitaire), la Mission d'Appui à la Pédagogie et à l'Innovation (MAPI) est une structure destinée à accompagner la mise en œuvre de la politique formation de l'université. Elle comprend une direction académique et une direction opérationnelle et se compose de 4 cellules d'appui à travers des compétences diverses et complémentaires : « Accompagnement – Formation » ; « Développement du numérique pour l'enseignement » ; « Programmes transformants » ; « Soutien à la transformation ».
Descriptif du service
Au sein de la MAPI, la Cellule Soutien à la transformation propose un service d'accompagnement aux équipes pédagogiques pour le montage et le suivi de projets pédagogiques. Elle est le point d’entrée pour les enseignants qui souhaitent être accompagnés car elle pilote, en cohérence avec la stratégie du Vice-Président Formation et Vie Universitaire, des dispositifs de soutien à l’Amélioration Continue de l’Offre de Formation (appels à projets, appels à candidature, appels à manifestation d’intérêts et/ou modalités de soutien de projets dans le cadre d’un programme ou d’une politique). Elle joue un rôle d’orientation vers l’accompagnement le plus cohérent avec les besoins exprimés, en coordination avec les autres cellules de la MAPI et en interaction avec les autres services de l’établissement. Elle accompagne en particulier les projets STEP, NewDEAL, AAP- Région Nouvelle Aquitaine Enseignement Supérieur, les demandes pour Congés pour Projets Pédagogiques, les projets Compétences et Métiers d’Avenir, PIX, les projets Erasmus+ liés à la transformation pédagogique en proposant un suivi opérationnel basé sur des outils méthodologiques de gestion de projets. Enfin, la Cellule Soutien à la transformation favorise l'émergence de nouveaux projets, en communiquant sur les dispositifs existants et en valorisant les initiatives en cours au sein de l'établissement.
À propos de l'offre
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Plus d’informations :
Basé à Talence - accès tram B (arrêt de tram Forum) bus, vélo.
CDD de projet de 18 mois
Salaire mensuel brut : entre 2 250€ et 2 590€ primes fonctionnelle et contractuelle incluses (selon profil et expérience et selon grilles des agents contractuels Université de Bordeaux)
Avantages liés au poste:
50 jours de congés annuels dès la première année
Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun
Restauration subventionnée
Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
Parcours d’accueil et formations
Processus de recrutement : après la période de publication de l’annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
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Contexte et environnement de travail:
Intégré.e au sein de la cellule « Soutien à la transformation » de la MAPI, le/la chargé.e de projet est sous la responsabilité hiérarchique du coordonnateur de la cellule et du directeur opérationnel du service. Il/elle est localisé.e au sein du campus de la Victoire à Bordeaux.
Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble des sites de l’université de Bordeaux ainsi que dans l’ensemble du territoire transfrontalier Euskadi-Nouvelle Aquitaine.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
