Chargé ( e) de projet Analyse des Besoins Sociaux H/F - CCAS de Mâcon
Référence : O071241015000859
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Mâcon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé ( e) de projet Analyse des Besoins Sociaux H/F
Missions / activités :
L'ABS est un outil, créé en 1995, piloté par les centres communaux et intercommunaux d'action sociale (CCAS et CIAS), permettant de mieux connaître un territoire et d'appréhender les besoins des habitants.
L'analyse des besoins sociaux constitue un diagnostic sociodémographique dont les objectifs visés sont les suivants :
- Dresser un portrait social de notre territoire
- Fédérer et valoriser les actions existantes et à développer
- Elargir notre politique sociale
- Renforcer notre partenariat et en réaliser de nouveaux
Les missions du chargé de projet :
- Proposer une méthodologie pour la réalisation de l'ABS
- Traiter et analyser les données
- Communiquer les résultats
- Réaliser un plan d'actions
Profil recherché
Formation et/ou expérience souhaitées :
* Master 2 dans le domaine du développement local, de l'ingénierie de projet en ESS ou de la prospective et du management territoire
Compétences :
* Conduite de projet
* Bonne connaissance des acteurs sociaux et médico-sociaux
* Travail en équipe, transversalité
* Maitrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire
- lettre de motivation,
- CV actualisé
- Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative
- Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude
- Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
