Chargé d'accueil / Agent du pôle Séniors CCAS (h/f) - CCAS de Malakoff
Référence : O092250527000613
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Malakoff
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Malakoff (31 000 habitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus et tram) recrute un(e) chargé.e d'accueil / agent pôle Séniors pour son Centre Communal d'Action Sociale.
Missions : Rattaché(e) au responsable de service du Pôle Séniors, vous assurez l'accueil des publics du CCAS (50%) et des missions liées aux activités du pôle Séniors (50%).
Organiser et effectuer l'accueil des publics
- Informer sur les prestations/dispositifs et droits sociaux en identifiant le service ou l'organisme compétent
- Remettre le courrier aux domiciliés
- Gérer les stocks de dossiers, imprimés vierges, listes de justificatifs, documentations
- Etablir les statistiques de l'activité d'accueil
Mettre en ½uvre les conditions nécessaires à un accueil social de qualité
- Identifier la nature et le degré d'urgence de la demande
- Etablir la différence entre la demande et le besoin réel
- Repérer et signaler les personnes en grande difficulté
Participer à la mise en ½uvre des projets du pôle Séniors
- Instruire et assurer le suivi des dispositifs mobilités « titre améthyste » et « Pass local »
- Participer à la préparation et au suivi du plan canicule (tenue du registre préfectoral, communication, visite à domicile, ...)
- Participer aux activités du maintien à domicile et aux activités de Loisirs
Assurer des missions de secrétariat liées aux activités du CCAS
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37 h 30 hebdomadaires - 25 jours de congés et 15 jours de RTT
Accueil et prise en charge de personnes fragiles au plan social et sanitaire
Astreintes canicule et travail ponctuel le samedi
Rémunération et Avantages :
Selon conditions statutaires - IFSE part fixe mensuelle et part fixe annuelle - Complément Indemnitaire Annuel (sous conditions) - Participation employeur aux frais de transport, aux mutuelles labellisées et à une prévoyance santé (contrat collectif).
Comité d'action sociale et culturelle - Restaurant d'entreprise
Profil recherché
* Connaissances du rôle et des missions d'un CCAS.
* Connaissances théoriques des prestations et dispositifs d'aides sociales, de l'organisation des services sociaux et des institutions.
* Maitrise des outils internet, informatiques et bureautiques.
* Capacité à produire un écrit simple (relevé de décision).
* Discrétion, déontologie et secret professionnel.
* Ecoute active, tolérance, bienveillance.
* Maitrise de soi, patience, partage de sa compétence.
À propos de l'offre
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Envoyer vos CV et lettre de motivation à recrutement@ville-malakoff.fr ou
à Madame la Présidente
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Place du 11 Novembre 1918
CS 80031
92245 MALAKOFF CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 26/07/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
