Chargé d'accueil et gestion administrative - Mairie d'HERBLAY-SUR-SEINE
Référence : O095250612000159
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Herblay-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines le/la Chargé d'accueil et gestion administrative assure l'accueil physique et téléphonique de la Direction des Ressources Humaines et apporte un premier niveau de réponse. Il/Elle Assure également la gestion des tâches administratives de la Direction :
Accueil physique et téléphonique :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique du service
- Apporter un premier niveau de réponse aux agents
- Orienter vers le bon interlocuteur
Assistanat :
- Rédiger, éditer et transmettre des attestations employeurs à la demande des agents
- Effectuer la notification des arrêtés aux agents et en assurer le suivi
- Assurer le suivi logistique des conventions de stages de la Ville (mise en signature des conventions de stage, scans et archivage)
- Assurer le classement, l'archivage
- Assurer le renfort administratif sur des missions ponctuelles pour la Direction
Gestion administrative du recrutement :
- Rédiger les courriers de recrutement
- Constituer le dossier d'embauche et effectuer les déclarations
- Suivre les visites médicales d'embauche et la facturation
- Contacter des candidats et organiser des entretiens de recrutement ponctuellement
Référent vie sociale et solidaire :
- Mettre à jour la liste des bénéficiaires du Comité National des Activités Sociales (CNAS) en septembre et janvier de l'année
- Diffuser les informations et assister les agents sur l'utilisation et les droits d'accès au CNAS
- Organiser les réunions et permanences téléphoniques du Crédit Social des Fonctionnaires (CSF)
Profil recherché
- Formation en secrétariat et/ou en ressources humaines
- Maîtrise des outils bureautique (Pack office, logiciels métiers)
- Connaissance de l'environnement territorial apprécié
- Qualités rédactionnelles avérées
- Savoir travailler en polyvalence et en équipe
- Gérer et organiser son travail
- Excellent relationnel et sens du service rendu aux usagers
- Esprit d'initiative, efficacité, disponibilité
Spécificités du poste :
- Horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Qui sommes-nous ?
La ville d'Herblay-sur-seine, département du Val d'Oise compte 31 970 habitants.
Pour accéder à la ville d'Herblay-sur-seine :
Par le train ; à 30 minutes de Paris la gare Saint-Lazare Mantes-la-Jolie
Par la route : direction Cergy-Pontoise, Herblay Centre.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
43 rue du Général de Gaulle
95220 HERBLAY-SUR-SEINE
ressourceshumaines@herblay.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/08/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
