Chargé d'animation réseaux thématiques ENLIGHT (F/H)

Référence : 2025-1799670

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Bordeaux
  • Localisation : Talence
Postuler par mail

Date limite de candidature : 09/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 3 ans

  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) entre 2250 € et 2830 € € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le/la chargé/e d’animation réseaux thématiques ENLIGHT sera rattaché au service d’appui à l’animation scientifique des départements, service comptant 11 agents répartis sur 3 sites différents de l’université de Bordeaux.

A ce titre, vos activités se déclinent sur 3 axes :

Animation scientifique

  • Vous aidez le porteur à organiser et animer les différentes réunions de pilotage et de suivi de l’avancée des différentes tâches avec les partenaires, en vous assurant de la bonne diffusion des informations.
  • Vous accompagnez le porteur sur le suivi administratif et financier de l’avancée du réseau, en veillant au respect du calendrier, des échéances contractuelles et des livrables, et en proposant des outils adaptés au suivi.
  • Vous coordonnez la préparation des rapports d’activité, la compilation des données/indicateurs et des bilans financiers.
  • Vous pilotez avec le porteur la communication interne et externe en collaboration avec le porteur et en cohérence avec la stratégie de communication et dissémination menée par la chargée de communication ENLIGHT.

Profil recherché

Vous êtes diplômé-e de l'enseignement supérieur Bac+3 ou Bac +5 dans le domaine de la gestion de projets.

Vous justifiez d'une première expérience dans le milieu universitaire ou dans l’environnement de l’enseignement supérieur.


Compétences opérationnelles et techniques

  • Compréhension de l'environnement de l’enseignement supérieur et de la recherche en France et à l'international
  • Connaissance générale de la règlementation d'un établissement public, d’un EPSCP ;
  • Connaissance générale des principes de la conduite de projets
    Maîtrise des techniques rédactionnelles et de communication orales et écrites ;
  • Maitrise de l’anglais (écrit/parlé/oral) ;
  • Savoir transmettre l’information sur des supports appropriés en fonction des publics ;
  • Faire preuve d’esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Elaborer et rédiger des notes d'information, des documents de synthèse ;
  • Etablir et rédiger des reporting ;
  • Conduire un projet (conception, contrôle et mise à jour d'outils de pilotage) ;
  • Savoir alerter, rendre compte du déroulement d’un projet
  • Construire des outils de suivi et de planification spécifique au projet ;
  • Définir et suivre des budgets ;
  • Animer des réunions ;
  • Animer les médias communautaires et les réseaux sociaux ;
  • Déterminer des indicateurs relatifs à son activité, concevoir des tableaux de bord ;
  • Rédiger des contenus adaptés aux publics ;
  • Très bonne sensibilité au milieu scientifique.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

La Direction de la Recherche et de la Valorisation a pour mission d’assurer la mise en œuvre opérationnelle de la politique scientifique de l’établissement, de soutenir la collaboration et la concertation avec les grands partenaires de la recherche.

Elle assure également l’appui au pilotage et à l’animation scientifique des départements de recherche et constitue le point d’entrée
pour l’accompagnement des structures de recherche dans leurs activités de recherche et leurs projets.

À propos de l'offre

  • Avantages liés au poste :

    - 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)
    - Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
    - Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun de Gironde
    - Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
    - Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
    - Possibilité de parking du personnel
    - Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
    - Parcours d’accueil et formations


    Processus de recrutement : l’annonce est en ligne jusqu’au 08/02/2025 inclus.Les candidatures seront étudiées au fil de l’eau.

    Nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien.


    Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé d'ingénierie de formation

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