Chargé d'appui ingénierie territoriale F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059241106000823
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Valenciennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Les Maisons Nord Emploi (MNE) sont chargées de la mise en ½uvre de la stratégie de retour à l'emploi des allocataires du RSA et des jeunes Nordistes au sein de la Direction du Retour à l'Emploi (DRE). Le service offre insertion du territoire est l'un des 4 services des Maisons Nord Emploi (MNE). Il accompagne la mise en ½uvre de l'appel à projet et apporte son appui aux opérateurs garantissant à la fois la meilleure mobilisation des places disponibles et de bons niveaux de résultats en matière de sortie (emploi ou formation).
Rattaché(e) à la responsable du service offre insertion du territoire, le/la chargé(e) d'appui met en ½uvre la politique départementale d'insertion et de retour à l'emploi en faveur des allocataires du RSA. A ce titre, vous contribuez activement à :
Introduire les demandes d'aides financières ;
Produire des données sur les profils et les caractéristiques des allocataires en vue d'une orientation et d'un parcours adaptés ;
Produire des données sur les engagements contractuels des allocataires ;
Suivre l'activité des organismes professionnels et sociaux partenaires de l'appel à projet ;
Apporter un appui aux autres services de la MNE et aux partenaires en matière d'évaluation et d'ingénierie du territoire.
Profil recherché
Rigoureux(se) ;
Capable d'analyse et d'esprit de synthèse ;
Compétent(e) dans le reporting et l'analyse de données ;
Intéressé(e) par le domaine de l'insertion sociale et professionnelle.
À propos de l'offre
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Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'½uvres Sociales. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
