Chargé d'enseignement artistique spécialité violon - MONT SAINT AIGNAN
Référence : O076251016001126
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mont-Saint-Aignan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Chargé(e) d'enseigner le violon aux élèves du pôle d'enseignements artistiques et transmettre les répertoires les plus larges possibles.
- Formation artistique d'élèves
. Enseigner sa discipline artistique
. Définir les compétences à acquérir
. Savoir adapter les modalités pédagogiques aux différents publics
. Participer à la conception et à la réalisation des projets pédagogiques transversaux
. Favoriser l'expression, la sensibilité et le développement de la personnalité artistique des élèves
. Assurer le suivi et l'évaluation des élèves
. Développer des interventions dans la vie culturelle de la collectivité
Profil recherché
-savoirs
Diplôme d'état d'Assistant d'enseignement artistique ou Master en musique pour nouveaux Publics et Pratiques Innovantes obligatoire
. Expertise dans le domaine de l'enseignement artistique de sa spécialité, de la pédagogie de groupe et différenciée
. Connaissance de l'environnement territorial
. Maîtrise des techniques de communication
. Connaissance des principes et techniques de conduite de projet
. Maîtrise des outils d'évaluation des activités
-savoir faire
. Disposer de qualités pédagogiques et artistiques
. Bonne expression orale et écrite, aisance à communiquer
. Capacité à animer des activités
. Assurer une veille artistique
-savoir être
. Disponibilité
. Sens des relations humaines
. Sens de la diplomatie et de l'écoute
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 4 mois
Lettre de motivation + CV -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Enseignante / Enseignant
