Chargé d'entretien et de caisse - SYNDICAT INTERCOMMUNAL (SI) AQUAVERT ESPACE INTERCOMMUNAL
Référence : O069250713000033
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Francheville
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Les missions sont :
- assurer les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux, des surfaces et des espaces extérieurs en respectant les procédures définies par le SIVU,
- accueillir et orienter les usagers,
- assurer la caisse du syndicat intercommunal,
- faire respecter le règlement intérieur du SIVU.
Les activités seront :
En tant d'agent d'entretien (3/4 du temps de travail du poste)
- effectuer le nettoyage et la désinfection (sols, murs carrelés, vitres, mobiliers...) des locaux (vestiaires, sanitaires, halls bassins, salles de sport, casiers, bureaux, infirmerie, couloirs, local matériel...) et des espaces extérieurs,
- trier et évacuer les déchets courants en respectant le tri sélectif,
- contrôler l'état de propreté des locaux,
- entretenir et ranger le matériel utilisé (auto laveuse, aspirateurs, mono-brosse, sèche-cheveux, chariots...),
- contrôler l'approvisionnement en matériels et en produits,
- aviser et/ou proposer des travaux de réparation (réparation urgente ou à envisager...),
- assurer l'accueil physique et l'orientation des usagers dans la zone d'accueil,
- contrôler l'accès et la circulation des personnes au sein de la structure,
- faire respecter le règlement intérieur,
- participer à la surveillance et à la mise en sécurité des installations et des personnes,
- veiller à la bonne application des consignes données par le supérieur hiérarchique.
En tant d'agent d'accueil et de caisse (1/4 du temps de travail du poste)
- Assurer l'accueil et l'orientation des usagers en caisse principale,
- Vérifier et effectuer les encaissements,
- Contrôler l'accès, la circulation et l'évacuation des personnes au sein de la structure,
Profil recherché
PROFIL & COMPORTEMENT :
- connaître les produits et matériels, leurs règles d'utilisation, de manipulation et d'entretien ainsi que leurs principes de rangement (toxiques ou non toxiques),
- connaître les techniques de nettoyage (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer.. .),
- savoir organiser son travail en fonction des consignes et du planning,
- maîtriser les procédures de signalisation du danger,
- maîtriser les gestes et postures de la manutention manuelle,
- connaître les règles d'hygiène et de sécurité à appliquer et à faire respecter,
- connaître les techniques de gestion des conflits,
- aptitude à travailler seul et en équipe,
- bonne présentation,
- qualités relationnelles, capacité d'écoute et de dialogue,
- patience, investissement, discrétion et courtoisie,
- grande capacité d'organisation et de méthode,
- rigueur, ponctualité, dynamisme,
- autonomie et esprit d'initiative,
- capacité de concentration et de vigilance,
- sens du service public et de l'accueil,
- grande disponibilité, travail en semaine, week-end et jours fériés.
À propos de l'offre
-
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 27 AOUT 2025
SYNDICAT INTERCOMMUNAL AQUAVERT
1 CHEMIN CYTISES
69340 FRANCHEVILLE
Pour tout renseignement, s'adresser à M. Hugo BOISSIERE, directeur adjoint ou/et M. David BOSCUS, Responsable administratif
hugo.boissiere@aquavert.fr / ressourceshumaines@aquavert.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
