Chargé d'équipe bibliothèque - COMMUNE DE LA PETITE ILE

Référence : O974250106000064

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Petite-Île
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sélection et enrichissement des ressources documentaires
Conception et mise en oeuvre d'installation et services aux usagers
Conserve et assure la promotion des collections
Missions ou activités
Organisation et mise en oeuvre des collections

Management d'une équipe
Gestion administrative et financière
Choix et acquisition de nouveaux ouvrages
Accueil du public
Organisation de l'accueil scolaire
Organisation et gestion des bibliothèques annexes
Participation à la définition et à la mise en oeuvre de la politique documentaire
Conduite de projet

Profil recherché

Culture générale portant sur le champ et les évolutions des sciences, des arts et de la littérature
Notions de finances publiques
Notions d'évaluations des politiques publiques
Evaluation des besoins
Traitement de l'information

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de motivation et CV à :
    Monsieur le Maire de Petite-Île
    192 rue Mahé de Labourdonnais
    97429 Petite-Île
    Pour les fonctionnaires, joindre le dernier arrêté de situation administrative.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 17/02/2025
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

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