Chargé d'études (H/F) - Chasseneuil-du-poitou - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE
Référence : O086251230000915
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Chasseneuil-du-Poitou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le chargé d'étude est placé sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle Grands Travaux intervient sur les études d’infrastructures routières et ponctuellement en suivi de travaux.
Il est aussi en lien fonctionnel avec la responsable du pôle Ouvrages d’art pour l’appui opérationnel sur les opérations dont elle a la charge.
Sa mission principale est de réaliser et/ou piloter des projets d’infrastructures routières.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086251230000915-charge-etudes-chasseneuil-poitou?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché :
Vous avez une solide expérience dans les projets routiers et savez intégrer les enjeux environnementaux dans votre travail. Vous êtes à l’aise avec les démarches réglementaires (loi sur l’eau, autorisations) et le suivi des mesures écologiques. Organisé et rigoureux, vous savez gérer les études, la partie administrative et la coordination avec différents acteurs. Vous aimez travailler en équipe, échanger avec les partenaires et trouver des solutions pratiques pour concilier mobilité et respect de l’environnement.
Savoirs :
- Compétences en matière d’environnement (loi sur l’eau, études d’impact, gestion des déchets) et hydraulique
- Connaissances réglementaires et procédures administratives propres au métier (marchés publics, loi sur l’eau,…)
- Bonne culture technique en matière d’infrastructures
- Savoir-faire liés aux activités du poste.
- Maîtrise de l’outil informatique pack Microsoft et du logiciel SIG (QGIS)
- Organiser, planifier son travail et mettre en œuvre les instructions
- respecter les règles et directives dans le domaine d’activité
- rendre compte de ses activités
- Respecter les délais et exécuter les consignes avec efficacité
- Prendre des initiatives
- Savoir traiter les informations recueillies
- Compétences professionnelles propres au domaine d’activité
- Mettre en œuvre une gestion de projet
Qui sommes-nous ?
Le Département de la Vienne (86) est l'un des douze départements situés en Région Nouvelle Aquitaine.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.
À propos de l'offre
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Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/02/2026
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
