Chargé d'Opération Immobilière à la Maison de Région de Mulhouse - REGION GRAND EST
Référence : O067250708002247
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Mulhouse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service Construction-Maintenance de la Maison de la Région (MR) de Mulhouse a en charge les projets d'investissement et de maintenance de 20 lycées situés sur un périmètre départemental (68) qui s'étend de Guebwiller à Saint Louis.
En relation fonctionnelle avec la Direction de l'Immobilier et de la Maitrise d'Ouvrage, la Direction des Lycées Durables et de l'Éducation, la Direction du Numérique ainsi que les établissements d'enseignement, il propose la programmation des travaux, pilote les chantiers, répond aux besoins d'interventions urgentes et non urgentes de maintenance. Il assure la gestion immobilière du patrimoine bâti régional sur le périmètre de la Maison de Région de Mulhouse.
Les chantiers répondent d'une part à l'enjeu de modernisation et rénovation énergétique et thermique des établissements d'enseignement, d'autre part aux programmes ambitieux de la Région.
En proximité des établissements, les agents du service sont appelés à se déplacer régulièrement sur le terrain pour suivre les chantiers réalisés par des entreprises ou l'EMOP en régie, proposer des solutions aux problématiques rencontrées par les établissements ou encore participer aux commissions de sécurité.
Rattachement hiérarchique au chef du service Construction-Maintenance. 3 chargés d'opération composent ce service
Relations fonctionnelles :
- en interne au sein de la MR (service administratif et financier en appui)
- en interne au sein de la Région (DIMO/DLDE/DN, chefs de projet dédiés à certains programmes, équipe mobile d'ouvriers spécialisés)
- en externe avec les établissements d'enseignement.
Les déplacements s'effectue sur le périmètre du département 68 qui s'étend de Guebwiller à Saint Louis à l'aide de véhicules de service.
Temps de travail (RTT, horaires variables, télétravail après 3 mois de présence).Il n'est pas prévu d'astreinte.
Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et de restauration)
Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaire annuel, supplément familial de traitement)
Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067250708002247-charge-operation-immobiliere-maison-region-mulhouse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
Formation technique de niveau ingénieur (Master 2) à technicien (Licence) dans le domaine du BTP
Expérience de la conception, de l'environnement technique, règlementaire, juridique, financier de la construction, et du montage d'opération
Connaissance en matière d'ordonnancement et planification des actions à réaliser
Maîtrise des procédures d'installation, des demandes d'autorisations administratives et de marchés publics
Méthodes de diagnostic
Aptitude à l'estimation budgétaire d'une opération
Connaissances en matière de coût global, de relation entre dépenses d'investissement et de fonctionnement
Savoir-faire :
Organisation méthodique du travail et gestion du temps
Capacités d'analyse, de synthèse et d'optimisation
Aptitude à coordonner les informations et à les relayer
Capacités à travailler en transversalité
Aptitude à la réflexion stratégique
Capacités rédactionnelles
Capacité à mobiliser les partenaires stratégiques
Aptitude à la négociation avec les partenaires du projet (utilisateurs, prestataires...)
Savoir-être :
Autonomie
Force de proposition et de valorisation ou maîtrise des intérêts régionaux
Réactivité
Rigueur
Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute
Sens du contact
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir postuler à cette offre (CV et lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet en indiquant les références de l'annonce.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
