Chargé d'opérations bâtiment - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU PAYS BASQUE

Référence : O064241112000827

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Lahonce
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Date limite de candidature : 03/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Référence de l'offre : 208-2024-RSS
Date de publication : 12/11/2024
Date limite de candidature : 03/12/2024
Poste à pourvoir : à partir du 01/01/2025
Type d'emploi : emploi non permanent
Catégorie : A
Cadre d'Emplois : Ingénieurs territoriaux
Ouverture : poste ouvert aux agents contractuels conformément aux articles L.332-24 à L.332-26 du code général de la fonction publique (contrat de projet)
Temps de travail : temps complet, 39h hebdomadaires (23 jours de RTT par an)
Lieu de travail : Lahonce
Permis : B requis, des déplacements sont à prévoir sur le territoire (en privilégiant les mobilités douces et bas carbone - la pratique aisée du vélo en milieu urbain est souhaitée)

Rattachement hiérarchique : Responsable du secteur Labourd Nord

CONTEXTE :
La Communauté d'Agglomération Pays Basque recherche un ou une chargé.e d'opération bâtiment en maitrise d'ouvrage publique pour la Direction du Patrimoine Bâti et des Moyens Généraux (DPBMG).
Vous intervenez principalement sur le secteur Labourd Nord mais pouvez également être mobilisé.e sur l'ensemble du Pays Basque pour réaliser la conduite d'opération pour des projets structurants pour le territoire. Vous pilotez également des opérations visant à la modernisation des locaux existants en optimisant les performances énergétiques et environnementales des bâtiments et en améliorant les conditions d'usages.
Dans tous projets, vous prenez en compte les enjeux de la lutte contre le dérèglement climatique en optimisant le confort thermique toutes saisons des usagers (en particulier le confort d'été) et la qualité de l'air intérieur, en privilégiant la conception bioclimatique, l'utilisation de matériaux bio et géo-sourcés ainsi que le réemploi et l'économie circulaire.
Toutes les opérations bâtiments sont réalisées dans le cadre d'un travail collaboratif mené par une équipe projet composée de la DPBMG, du Secrétariat Général à la Transition Energétique et à la Planification Ecologique, de la direction métier et du pôle territorial concerné. De plus, sur chaque projet, la mission accessibilité de la CAPB est sollicitée pour apporter un regard attentif à la prise en considération des règles permettant d'adapter les bâtiments à tous types de handicap.
Les opérations font systématiquement l'objet d'une fiche projet qui pose notamment un cadre pour le suivi, l'animation et l'évaluation du projet.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o064241112000827-charge-operations-batiment?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Formation et prérequis indispensable au poste
- Ingénieur dans le domaine du bâtiment (BAC + 5 ; ISABTP, INSA, ENISE ou équivalent);
- Motivation personnelle pour la sobriété et l'efficacité énergétique et environnemental des bâtiments ;
- Maitrise des outils informatiques (Office 365, éventuellement CAO/DAO).

Compétences techniques
- Connaissances approfondies des techniques générales du bâtiment et du cadre réglementaire, en particulier de la réglementation environnementale 2020, l'accessibilité handicapée et la sécurité incendie ;
- Connaissance des procédures de la commande publique et de la gestion budgétaire d'opération ;
- Capacité à porter un diagnostic sur le patrimoine bâti et à donner des arguments techniques et financiers d'aide à la décision ;
- Capacité à organiser et animer la communauté d'acteurs projets : réunions avec les DGA métiers et les pôles territoriaux ; maitres d'½uvres, CT, SPS, OPC, entreprises, etc. ; avec rédaction de comptes-rendus synthétiques facilitant le suivi des opérations ;
- Des connaissances des techniques constructives recourant au réemploi et à des matériaux bio-sourcés et géo-sources (structure et isolation bois et paille ; béton de chanvre ; usage de la terre crue ; etc.) seraient appréciées ;
- Des connaissances en matière d'énergies renouvelables appliquées au bâtiment seraient également un plus : centrale photovoltaïque, chaudière biomasse, géothermie, etc.

Qualités relationnelles
- Goût du travail en équipe ;
- Tempérament positif et bienveillant ;
- Savoir s'exprimer clairement à l'oral et à l'écrit ;
- Savoir rendre compte régulièrement de l'avancement des projets à la communauté d'acteurs de projets interne à la Communauté d'agglomération : collègues, hiérarchie, DGA métiers, pôles territoriaux ;
- Faire preuve d'esprit d'équipe et solidarité, notamment dans l'appréhension de situations d'urgence.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 36 mois

    ***Les petits plus de la Communauté d'Agglomération Pays Basque : tickets restaurant, possibilité de prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance, possibilité de prise en charge partielle du montant de l'abonnement de transport collectif, actions du comité d'½uvres sociales...

    Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à
    Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences,

    En précisant la référence suivante : 208-2024-RSS au plus tard le mardi 03 décembre 2024.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.

  • Vacant à partir du 12/02/2025
  • Chargée / Chargé du suivi des travaux

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