CHARGÉ(E) D'ÉTUDES ET CONNAISSANCE DES TERRITOIRES
Référence : 2025-1935781
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77)
- Localisation : 288 RUE GEORGES CLEMENCEAU 77005 MELUN CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de l'unité connaissances et études, composée de 6 agents, vous aurez pour mission de :
- Réaliser en propre des notes d'étude et d'analyse,
- Participer à des études avec les agents du pôle ou avec les partenaires DDT
- Produire des analyses graphiques/cartographiques et contribuer à leur interprétation,
- Participer à l'observation et l'analyse des composantes et dynamiques territoriales dans le cadre de la réalisation des diagnostics de territoire, d'études et notes produites par l'unité,
- Être force de proposition en matière de mobilisation et de croisement de données,
- Contribuer au partage et à l'enrichissement du système d'information,
- En lien avec l'unité administration centrale de l'information géographique, recueillir et administrer des données pour permettre d'assurer l'observation des principales caractéristiques, composantes et dynamiques territoriales,
- Contribuer à la valorisation des productions de l'unité.
Profil recherché
Techniques :
- Intérêt pour les politiques publiques liées à l'aménagement du territoire,
- Intérêt pour les aspects géographiques, socio-démographiques, économiques, l'urbanisme et le paysage
- Connaître l?organisation territoriale, les portails d'information géographique du ministère
- Savoir utiliser des données chiffrées ou cartographiées et effectuer leur analyse, pour produire des études qualitatives ou quantitatives
- Etre en capacité de formuler une analyse critique et la justifier
Transversales :
- Savoir intégrer les analyses des différents services, capacité de synthèse
- Savoir s'organiser
- Savoir rédiger un avis de synthèse argumenté
Relationnelles :
- Savoir travailler en équipe
- Faire preuve de rigueur et d'esprit d'analyse,
- Etre force de proposition
- Etre réactif et rendre compte
Mode d'acquisition des compétences : formation initiale et/ou continue.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- valerie.brillaud-gora@seine-et-marne.gouv.fr
- benoit.briand@seine-et-marne.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le STAC est composé de 50 agents (3 pôles de 2 unités) ayant pour mission d'assurer le portage des orientations de l'État en vue d'un aménagement durable. Il intervient sur les champs de la connaissance, de l'analyse, de la planification territoriale, de la contractualisation avec les collectivités et sur le suivi des procédures d'urbanisme opérationnelles de Etat.
Il assure le suivi de l'urbanisme opérationnel.
En son sein, le pôle connaissances conduit des analyses pluri-thématiques des dynamiques et des enjeux du territoire seine et marnais, assure le pilotage opérationnel de la filière géomatique et anime les réseaux métiers. Ancré dans la dynamique opérationnelle du service, le pôle connaissance contribue aux démarches exemplaires d'aménagement durable. Il porte ainsi la diffusion de bonnes pratiques en matière d'aménagement et d'urbanisme durable.
À propos de l'offre
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PRENDRE CONTACT DIRECTEMENT AVEC LE SERVICE
Corentin CATEL, Chef de service
corentin.catel@seine-et-marne.gouv.fr tel : 01 60 56 71 18
Benoit Briand Chef de l'Unité connaissance et études tel : 01 60 56 70 60
benoit.briand@seine-et-marne.gouv.fr
Contact RH : sgc-rh-ddi@seine-et-marne.gouv.fr -
Poste renoiRH : 1520770017
- expérience dans le domaine de l?urbanisme, de la géographie, de la géomatique
- catégorie B administratif ou technique
- permis B
Conditions de travail :
- poste informatique complet, logiciels bureautiques (Open Office, Excel) et spécifiques QGIS
- déplacements fréquents (réunions en commune, visites de terrain)
- Possibilité de télétravail suivant le règlement intérieur -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Analyste de données
