CHARGE DE COLLECTIONS ET DE MEDIATION JEUNESSE F/H - Communauté Urbaine Caen La Mer
Référence : O014241119000198
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la responsable de la bibliothèque d'Ifs, vous participez à la gestion des ressources documentaires jeunesse de l'établissement, à l'accueil des groupes jeunesse et à la programmation. A ce titre, vous contribuez à la promotion de la lecture publique par la mise en ½uvre d'actions culturelles inscrites dans la politique documentaire de l'établissement.
Vous exercez le rôle de médiateur et constituez un lien fort entre l'usager et les fonds disponibles dans le cadre du développement culturel tout en étant garant de l'accueil de tous les publics afin de diffuser et donner libre accès à la culture, à l'information et à la documentation sans aucune discrimination dans le cadre de l'accueil du public et des accueils de groupe dans et hors les murs.
- Assurant l'accueil physique et téléphonique de l'établissement, vous accompagnez les usagers dans l'ensemble de leurs pratiques (inscription, recherche documentaire, orientation, prêts et retours, gestion éventuelle de litiges...).
- Vous accueillez les groupes jeunesse et êtes en capacité de leur proposer une animation « adaptée ».
- En charge du fonds documentaire jeunesse, vous travaillez à la constitution et à la gestion de collection dans le cadre de la politique documentaire de l'établissement.
- Vous participez à la programmation et à la gestion des ressources documentaires, en identifiant les besoins.
- Dans le cadre de la médiation culturelle, vous concevez et mettez en ½uvre toute action et service destinés à faciliter l'accès des usagers aux ressources documentaires et à promouvoir l'usage des ressources de la bibliothèque.
- Vous participez à une partie de la gestion administrative du service.
- En l'absence de la responsable vous encadrez l'équipe et assurez le bon fonctionnement de l'établissement ainsi que la sécurité des usagers et du bâtiment.
- Vous participez aux réflexions et à l'évolution de la bibliothèque au sein du réseau de lecture public de Caen la Mer.
- Vous pouvez être amené à remplacer la responsable lors des réunions de la direction de la culture ou du réseau de lecture publique de Caen la mer.
Profil recherché
- Titulaire d'un grade du cadre d'emploi des assistants de conservation (ou lauréat de concours inscrit sur liste d'aptitude), vous disposez d'une bonne culture générale et savez l'entretenir.
- Vous connaissez le fonctionnement de l'établissement et du réseau.
- Vous êtes en capacité d'établir et d'entretenir un réseau de partenaires durablement et savez gérer une enveloppe budgétaire.
- A l'aise en bureautique, vous maîtrisez les techniques de recherches documentaires.
- Orientant et accompagnant les usagers, vous savez accueillir, gérer un groupe et mener une animation. Vous savez analyser les besoins des différents publics.
- A l'aise avec des publics diversifiés, vous maîtrisez les techniques de communication orale et écrite.
- Vous maîtrisez la lecture à haute voix et vous savez intéresser votre auditoire.
- Rigoureux et organisé, vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse.
- Appréciant le travail en équipe et en transversalité, vous savez travailler en mode projet.
- Pédagogue, curieux et patient, vous êtes doté d'une capacité d'adaptation.
À propos de l'offre
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- Poste à temps complet, basé au sein de la bibliothèque d'Ifs,
- Travail du mardi au samedi et en soirée 2 à 3 fois par an, suivant la programmation culturelle,
- Application métier : Orphée,
- Avantages collaborateurs : participation complémentaire santé sous conditions, adhésion à une garantie prévoyance
maintien de salaire au choix, participation aux frais de transports collectifs ou forfait mobilité, CLAS ... -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Bibliothécaire
