CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION - COUESNON MARCHES DE BRETAGNE
Référence : O035250324000400
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Maen Roch
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
À seulement 15 minutes de Fougères, 30 minutes de Rennes, et 45 minutes de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à la croisée de la Bretagne et de la Normandie. Avec un accès direct à l'autoroute A84, elle dispose d'incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme.
Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer un territoire de 15 communes et près de 22 000 habitants, un espace qui vit, bouge et se développe au quotidien. Nous comptons sur l'engagement de nos 150 agents pour répondre aux besoins de nos citoyens avec des services de qualité dans des domaines variés : développement économique, habitat, mobilité, urbanisme, santé, tourisme, sport, famille, culture...
Notre ADN ? Une collectivité à taille humaine, où chaque membre de l'équipe compte et peut apporter sa touche personnelle. Et la communication y joue un rôle clé ! En tant que responsable du service communication, vous serez au c½ur de l'action : conception de stratégies percutantes, développement de supports de communication innovants, et collaboration directe avec l'ensemble des services et des élus pour faire rayonner notre territoire.
Passionné(e) par les défis et désireux(se) de contribuer activement au développement d'un territoire où il fait bon vivre ? Rejoignez une équipe engagée, au sein d'une collectivité bienveillante qui place la communication au c½ur de ses priorités.
Venez faire la différence avec nous !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o035250324000400-charge-e-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs :
Une première expérience similaire sur un poste similaire serait appréciée
Être diplômé ou disposer d'une expérience en communication
Connaître l'organisation et le fonctionnement des collectivités locales
Connaître l'environnement professionnel de la communication
Appétence pour les actions et les outils innovants
Savoir-faire
* Capacités rédactionnelles
* Maîtrise des différentes techniques de rédaction et de présentation de document (style journalistique, écriture Web...)
* Maîtrise des outils de publication assistée par ordinateur (PAO, suite Adobe)
* Maîtrise des outils de bureautique (suite Windows)
* Sens de l'intérêt général
Savoir-être
* Force de proposition
* Aptitude à travailler en transversalité
* Créativité et goût pour l'innovation
* Initiative
* Autonomie
* Réactivité
* Sens du contact
* Écoute
* Sens de l'humour apprécié
À propos de l'offre
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Lettre de candidature et CV à transmettre à Monsieur le Président -Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne - Parc d'activités Coglais St Eustache - St Etienne-en-Coglès - 35460 MAEN ROCH par courrier ou par mail à recrutement@couesnon-marchesdebretagne.fr.
La transmission d'une courte vidéo de présentation de candidature auprès de Madame Gwendoline LAURENT (glaurent@couesnon-marchesdebretagne.fr.), responsable du service communication, sera appréciée
Renseignements : Gwendoline LAURENT (glaurent@couesnon-marchesdebretagne.fr.), responsable du service Communication ou Olivier PILON, Directeur Général des Services (opilon@couesnon-marchesdebretagne.fr.)
Les avantages :
-tickets restaurants
-télétravail
-travail au 35h ou 39h avec RTT
-forfait mobilités durables pour le covoiturage
-adhésion au COS Breizh -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/04/2025
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Chargée / Chargé de communication
