Chargé de communication - MAIRIE DE MONTMORILLON
Référence : O086240827001264
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montmorillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Grille indiciaires des Attachés Territoriaux + RIFSEEP € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Située à 45 min de Poitiers, Montmorillon est une sous-préfecture de la Vienne de 6 400 habitants. Ville à la campagne et dotée de nombreux services, elle dispose d'un cadre de vie exceptionnel et d'un contexte professionnel favorable.
Montmorillon bénéficie d'un patrimoine historique et naturel remarquable et est labellisée Pays d'Art et d'Histoire.
La municipalité est engagée dans un ambitieux projet de revitalisation de son centre-ville : « Montmorillon 2030 ». Dans cette dynamique, elle a été sélectionnée dans le cadre du dispositif national « petites villes de 2030 » ainsi que par la Région Nouvelle-Aquitaine pour son programme « revitalisation des centres villes ».
Afin d'assurer la communication interne aux services de la Mairie et du CCAS de Montmorillon, la collectivité recherche un chargé(e)de communication (H/F).
Durée hebdomadaire de travail : temps complet
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice de Cabinet, vous prenez en charge l'intégralité des actions liées à la communication interne de la collectivité.
Activités principales :
* Rédiger, corriger, mettre en forme l'information (Lettre d'info, site internet, réseaux sociaux)
* Conseiller, concevoir et réaliser différents supports de communication externes et internes en relation avec les collègues
* Gérer le budget du service et les enveloppes attribuées à la communication des autres services
* Assurer les relations avec la presse
* Participer à toute réunion, événements ou autre instance à la demande du Maire ou de sa collaboratrice de cabinet (reportage photo...)
Profil recherché
Diplômes, concours et expérience
Un Master (BAC+5) en communication est obligatoire pour candidater à ce poste.
Une expérience réussie d'au moins 1 ans en tant que chargé(e) de communication au sein d'une collectivité territoriale est requise.
Savoirs, compétences et savoir êtres recherché(e)s
* Connaitre les logiciels spécifiques à la communication
* Connaitre les règles déontologiques liées aux droits d'auteurs
* Utilisation des outils bureautiques (suite Adobe, Office, Canva et autres logiciels spécifiques)
* Capacités rédactionnelles, d'analyse, de synthèse et d'orthographe
* Maitrise de l'anglais (écrit et oral)
* Conduire et animer des réunions
* Planification, anticipation et respect des délais
* Recueillir, vérifier et sélectionner les informations à diffuser
* Discrétion professionnelle
* Qualité d'écoute et de concertation des élus, des collègues et tiers
* Disponibilité
* Être autonome et travailler en équipe
* Créativité, réactivité et curiosité
* Politesse, bonne expression écrite et orale ; faire preuve de respect dans les échanges avec tous les collègues de travail
À propos de l'offre
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Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel, vacance sur emploi permanent.
Envoi de candidature : Lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae à adresser avant le 04 octobre 2024 dernier délai, à : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville 15, rue du Four B.P. 26 86501 MONTMORILLON CEDEX ou par mail : grh@ville-montmorillon.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2024
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Chargée / Chargé de communication
