Chargé de communication - MAIRIE DE PESSAC

Référence : O033251006001341

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pessac
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

l'ensemble des directions de la ville, du CCAS et des services communs de Bordeaux métropole, nous recherchons un professionnel dynamique pour contribuer à la définition et à la mise en ½uvre de supports de communication relatifs aux thématiques de la vie associative, l'économie, l'artisanat le commerce et l'emploi.

Sa mission principale sera la gestion du Magazine mensuel OP ! -définition du sommaire, écriture de l'ensemble des articles, relecture, la gestion de sa mise en page, fabrication et distribution.

Dans ce cadre, vous participerez à l'évaluation des besoins de communication de la collectivité et mettrez en place un plan de communication transversal sur les thèmes précités. Vous élaborerez des plans de communication pour chaque secteur et collaborerez avec la directrice de la communication pour la mise en ½uvre de ces actions. Vous assurerez une veille technologique sur les outils et techniques de communication et participerez à l'organisation d'événements liés aux secteurs suivis.

Vous serez en interface avec les élus, les associations et les partenaires de la Ville, ainsi qu'avec les services en charge des services de la collectivité. Vous superviserez les partenaires extérieurs et sous-traitants, et aurez une liaison privilégiée avec la direction de la communication pour la création des publications municipales.

Vous aurez une grande latitude personnelle dans l'organisation et la gestion des phases d'activité, avec une forte délégation du directeur dans le pilotage des missions confiées.

Profil recherché

De formation bac +4 en communication, vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine.

Les compétences requises pour ce poste incluent une aptitude au travail en équipe, un sens de l'organisation et le respect des délais. Vous devez être capable d'analyser et de synthétiser des informations techniques et relationnelles, et animer des réunions avec une appétence pour l'écoute et la communication. Vous devez également être doté d'un sens du service public, être disponible et maîtriser la chaîne graphique, la rédaction et l'orthographe. Des compétences confirmées en développement de supports digitaux sont également requises.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV par messagerie électronique à l'adresse suivante?: [email protected] ou par courrier postal à l'attention de Monsieur Le Maire.

    L'ensemble des candidatures fera l'objet d'un examen approfondi par un jury désigné à cet effet. Si un entretien complémentaire s'avère nécessaire, nous ne manquerons pas de vous contacter.

    Sans réponse de notre part dans un délai d'environ 6 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé de communication

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