Chargé de communication éditoriale - journaliste - chargé de projet (h/f) - MAIRIE DE BELFORT
Référence : O090250301395834
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Belfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction de la communication mutualisée Ville de Belfort et Grand Belfort recrute un chargé de communication éditoriale - journaliste - chargé de projets une belle opportunité au sein d'une équipe dynamique dans une collectivité ambitieuse.
* Réalisation des magazines :
- Animation éditoriale des supports (proposition de sujets, établissement du chemin de fer ,veille sur l'actualité municipale : PQR, délibérations, marchés publics, contacts avec les services)
- Établissement du calendrier de parution
- Coordination de la rédaction et de la production des magazines en lien avec les pigistes et les prestataires dans le respect des délais et des circuits de validation
- Rédaction d'articles (interviews, reportages terrain ) et indexation des articles
* Valorisation digitale des magazines :
- Propositions de valorisation des magazines sur les outils de communication digitaux (site web, réseaux sociaux)
- Rédaction de contenus adaptés à l'outil
- Production de contenus vidéo à l'occasion des reportages terrain
* Analyse des réalisations et propositions d'évolution pour l'amélioration des différents processus de réalisation et des contenus
* Participation à l'activité du service en fonction des besoins
Profil recherché
* Formation supérieure ou expérience significative en lien avec le poste
* Connaissance de l'univers professionnel, du fonctionnement de la presse et
maîtrise de l'organisation éditoriale
* Excellentes capacités rédactionnelles et aptitude à adapter l'écriture aux différents supports
* Bonne connaissance de l'éditorial digital, de ses formats, des réseaux sociaux
* Très bonne culture générale, connaissance et compréhension des enjeux spécifiques aux collectivités locales
* Curiosité
* Rigueur et organisation
* Capacité de synthèse et de vulgarisation
* Esprit d'initiative, autonomie
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de communication
