Chargé de communication éditoriale (h/f) - Commune de Carros

Référence : O006250528001549

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Carros
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Labellisée Ville Active & Sportive (3 lauriers), Villes et Villages Fleuris (3 fleurs) et 100 % EAC, Carros investit pleinement dans la qualité de vie, la culture et le lien social. Elle se distingue par :
* Des équipements culturels et sportifs de premier plan : CIAC, médiathèque, gymnases, piscine Tournesol, stades, etc. ;
* Une programmation riche tout au long de l'année : événements culturels, expositions, festivals, rencontres sportives, temps forts citoyens et manifestations conviviales qui rythment la vie locale ;
* Une progression continue dans le classement des Villes et Villages où il fait bon vivre, reflet de son attractivité et de son engagement pour le bien-être de tous.
Rejoindre la Ville de Carros, c'est intégrer une collectivité à taille humaine, proche de ses habitants, porteuse de projets ambitieux, et ancrée dans des valeurs fortes de service public, d'innovation et de solidarité.

Au sein du service communication de la Ville de Carros, en lien étroit avec l'équipe en place et sous la responsabilité du responsable de service, vous contribuez à la stratégie de communication numérique, en assurant une présence active et cohérente sur les différents réseaux sociaux de la collectivité. Vous participez également à la vie éditoriale du service et à la valorisation des actions de la commune.

1. Réseaux sociaux - stratégie, contenus et animation
* Réalisation d'une veille des tendances et des pratiques digitales (formats, plateformes, types de contenus) ;
* Proposition de sujets de communication adaptés aux temps forts et à la vie municipale ;
* Rédaction, création et programmation des contenus (textes, photos, vidéos, reels, stories...) ;
* Adaptation des messages en fonction des réseaux cibles : Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube... ;
* Gestion des interactions avec les internautes, modération et suivi de la e-réputation.

2. Production visuelle - terrain et création
* Réalisation de prises de vues photo et vidéo, en autonomie ou en duo (événements, portraits, coulisses...) ;
* Montage de contenus courts et dynamiques pour les réseaux sociaux ;
* Déplacements réguliers dans les différents secteurs de la commune (ville nouvelle, village, ZI, ZA etc) pour capter la vie locale.

3. Bulletin municipal
* Participation au comité de rédaction ;
* Aide à la recherche d'informations et à la rédaction de brèves ou d'articles ;
* Transmission des contenus à la personne en charge du bulletin.

4. Relations presse - appui numérique
* Dépôt des communiqués de presse sur les plateformes partenaires et les agendas en ligne ;
* Contribution à la valorisation des retombées presse sur les supports numériques.

Profil recherché

Formation & expérience
* Formation en communication digitale, community management, communication 360° ou équivalent ;
* Première expérience confirmée dans l'animation de réseaux sociaux pour une collectivité, une institution ou une marque publique ;
* Bonne connaissance des codes des réseaux, de leurs publics, formats et logiques d'engagement.

Savoir-faire attendus
* Maîtrise des outils de publication et de veille (Meta Business Suite, Canva, etc.) ;
* Compétences en prise de vue photo / vidéo et notions de montage (CapCut, Premiere Rush, etc.) ;
* Excellente qualité de rédaction, ton adapté selon les réseaux ;
* Sens du terrain et de l'actualité locale ;
* Connaissance des enjeux de la communication publique et des obligations liées à l'image serait un plus.

Savoir-être

Ce poste requiert un excellent sens de l'observation, une curiosité naturelle pour la vie locale et une grande aisance relationnelle. Vous serez en contact régulier avec les agents, les élus, les habitants et les acteurs du territoire. Vous saurez capter ce qui fait la richesse et l'actualité d'une commune en mouvement.
Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous aimez travailler sur le terrain, en mode reportage, et raconter les coulisses d'une collectivité vivante et engagée. Votre rigueur et votre fiabilité seront précieuses pour gérer les publications au quotidien.
Certaines prises de vues ou couvertures d'événements pourront avoir lieu en soirée ou le week-end, dans le cadre d'un planning équilibré et concerté au sein de l'équipe.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    Mairie de Carros
    06510 CARROS

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 27/07/2025
  • Chargée / Chargé de communication

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