Chargé de communication éditoriale (h/f) - Neuilly-sur-Marne
Référence : O093250307000922
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Neuilly-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
? Proposer des sujets de reportages pour rendre compte et valoriser l'action municipale et la vie locale
? Rédiger des articles et tout type de contenu multimédia
? Utiliser les différents genres rédactionnels et conduire des interviews
? Travailler avec les acteurs de la chaîne graphique (maquettiste, imprimeur)
? Participer au comité de rédaction et rédiger des articles pour le magazine municipal ;
? Développer la présence de la Ville sur les réseaux sociaux en créant de nouveaux contenus ;
? Alimenter et mettre à jour le site Internet, l'application mobile et les panneaux lumineux ;
? Participer ponctuellement aux missions de représentation de la collectivité sur les événements ;
? Piloter ponctuellement divers projets de communication (campagnes, lancement de nouveaux supports...)
Profil recherché
? Connaître le fonctionnement et l'environnement de la collectivité
? Maîtriser les techniques rédactionnelles, vérification et sélection de l'information
? Allier synthèse et analyse
? Faire preuve d'autonomie, de créativité, de rigueur, d'adaptabilité et être force de proposition
? Respecter la confidentialité, le droit de réserve
Qui sommes-nous ?
Neuilly-sur-Marne
34 000 habitants
Sur les Bords de Marne
15 km à l'Est de Paris
À propos de l'offre
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Veuillez transmettre votre CV et votre lettre de motivation en cliquant sur le lien ci-dessous.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/06/2025
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Chargée / Chargé de communication
