CHARGE DE COMMUNICATION ET EVENEMENTIEL (H/F) - SAINT-BONNET-DE-MURE

Référence : O069251020000412

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Bonnet-de-Mure
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous concevez et suivez des actions de communication de l'action publique de la ville et vous organisez des évènements culturels et institutionnels.

Coordonner l'ensemble des moyens humains, matériels, techniques
et logistiques nécessaires au bon déroulement des évènements en
respectant un budget (évènements sportifs, culturels, internes,
soirées festives, inaugurations, évènements grand public...),
Participation à la programmation culturelle,
Organisation des cérémonies protocolaires, inaugurations et
évènements municipaux (discours, matériels, invitations,
communication...),
Conceptions graphiques, rédaction et création de contenus (print et
numérique),
Reportages photographiques, relations presse, affichage, réseaux
sociaux...,
Aide à la rédaction du magazine municipal en cas d'absence du N+1,
Gestion du site internet, application et panneaux lumineux,
Gestion des stocks alimentaires des évènements communaux.
Et toutes missions correspondant au cadre d'emploi.

Profil recherché

Savoir-faire :
Compétences rédactionnelles,
Maîtrise de l'outil informatique et bureautique,
Maîtrise du logiciel de création graphique (suite Adobe, Canva Pro
WordPress)
Sécurité d'un évènement (ERP, plein air,...),
Connaissance de la fonction publique,
Sens du détail,
Permis B

Savoir-être :
Très bon relationnel,
Sens du service public,
Diplomatie, déontologie,
Organisation,
Curiosité.

Autonomie d'organisation :
Autonomie et disponibilité,
Réactivité et capacité d'adaptation,
Force de proposition et créativité,
Polyvalence et dynamisme.

Relations internes et externes :
Lien avec le Directeur Général des Services et les élus,
Echanges avec tous les services de la mairie,
Lien avec les partenaires et la presse locale,
Réseaux professionnels,
Esprit d'équipe.

Responsabilité engagées :
Rigueur, respect des délais.

Contraintes du poste :
Travail possible le soir et/ou le week-end

À propos de l'offre

  • Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un CV à Madame Céline CARUSO, Responsable RH, par mail à :
    rh@saintbonnetdemure.com

    Pour tout renseignement sur les missions, s'adresser à Madame Marine INGLEBERT, Responsable communication au :
    06 26 34 61 15

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/12/2025
  • Chargée / Chargé de communication

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