CHARGE DE COMMUNICATION h/f - CC du Pays de Fayence
Référence : O083240418000708
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Tourrettes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à l'Est du département du Var, en limite des Alpes-Maritimes, la Communauté de communes du Pays de Fayence (CCPF) est un établissement public de coopération intercommunale comptant environ 175 agents au service d'un territoire regroupant 9 communes où vivent près de 30 000 habitants : Bagnols-en-Forêt, Callian, Fayence, Mons, Montauroux, Saint-Paul-en-Forêt, Seillans, Tanneron et Tourrettes.
Venez visiter le site officiel de la CCPF sur https://www.cc-paysdefayence.fr.
La Communauté de communes a fortement développé ses compétences depuis plusieurs années et a pris des décisions politiques fortes pour répondre aux enjeux du changement climatique que ce soit sur le plan des déchets avec le passage en redevance incitative (1ère collectivité de la Région Sud), de la gestion de l'eau avec le choix de la sobriété, ou dans les déplacements avec le développement des pistes cyclables et de la mobilité, et dans bien d'autres domaines encore.
Ces choix nécessitent d'être compris par les habitants du territoire en montrant l'intérêt collectif recherché et leur cohérence. Le/la responsable de la communication aura donc la responsabilité de concevoir et de mettre en ½uvre une communication adaptée et efficace à l'échelle du territoire.
Vous désirez faire partie de cette structure avec une équipe motivée et dynamique où les activités sont variées ? Rejoignez-nous !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o083240418000708-charge-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL
Qualités :
Polyvalence, adaptabilité, goût pour le travail en équipe, organisation et méthode, rigueur, imagination et créativité, assertivité dans l'écoute et l'échange, engagement.
Compétences demandées :
* Posséder de solides compétences rédactionnelles (maîtrise de la langue française, syntaxe, grammaire, style, discours, thématique, écrit, oral) pour créer des contenus attractifs et pertinents.
* Maîtriser les outils numériques de communication et de création de contenu.
* Alimenter l'ensemble des outils multimédia, savoir adapter le message en fonction du canal de communication et être capable de vulgariser des sujets techniques pour tous les publics.
* Concevoir et piloter la gestion de projets.
* Détenir une connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs enjeux.
* Connaître les principes et méthodes de la communication de crise.
Formation et expérience requises :
Titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum, ou équivalent, dans le domaine du journalisme ou de la communication.
Expérience souhaitée de plusieurs années dans le journalisme et/ou la communication institutionnelle.
Permis B indispensable.
Qui sommes-nous ?
Située à l'Est du département du Var, en limite des Alpes-Maritimes, la Communauté de communes du Pays de Fayence regroupe les 9 communes de Bagnols-en-Forêt, Callian, Fayence, Montauroux, Mons, Saint-Paul-en-Forêt, Seillans, Tanneron et Tourrettes, où vivent quelque 30 000 habitants.
Le Pays de Fayence se caractérise par une forte dominante rurale, héritage des activités agricoles traditionnelles (oléiculture, viticulture, pastoralisme) et des pratiques rurales encore présentes qui participent à la qualité du cadre de vie. Les grands espaces naturels et le patrimoine bâti et architectural reconnu (villages perchés, architecture religieuse, patrimoine vernaculaire) confèrent au territoire une forte identité et une attractivité importante. Cette attractivité et la proximité des bassins d'emplois littoraux ont accentué le développement du territoire ces 50 dernières années et a été source de dynamisme.
Cette croissance démographique du territoire, portée notamment par l'arrivée de nombreux actifs, a entrainé un développement de l'urbanisation particulièrement important et nécessite une adaptation des services, des équipements et des infrastructures du territoire. L'évolution de ces services, équipements et infrastructures est également rendue impérative par les enjeux de lutte contre les émissions de gaz à effet de serre et d'adaptation au dérèglement climatique.
La Communauté de communes du Pays de Fayence, établissement public de coopération intercommunale comptant envi
À propos de l'offre
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Contact : Nathalie VIANEY-TRUC, directrice des ressources humaines - 04 94 85 73 70.
CANDIDATURE
CV et lettre de motivation (obligatoire) à adresser avant le 20 juin 2024
- Soit par courrier : Service des Ressources Humaines - Communauté de communes du Pays de Fayence -
Mas de Tassy - 1849 RD 19 - CS 80106 - 83440 TOURRETTES
- Soit par courriel : rh@cc-paysdefayence.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Chargée / Chargé de communication
