Chargé de coopération de la convention territoriale globale (h/f) - Stains
Référence : O093250925000654
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Stains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la DGA Politiques Educatives, loisirs et cohésion territoriale, le/la chargé(e) de coopération a vocation à suivre et coordonner la mise en ½uvre des orientations stratégiques de la collectivité définies dans le cadre de la convention territoriale globale dans une approche multi thématique dans les champs de compétences de la CAF.
Sur un mode partenarial, il/elle participe au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en ½uvre dans le cadre du projet de territoire.
Il/Elle s'appuie sur une dynamique « descendante » : pour tenir compte des orientations stratégiques, des leviers et contraintes budgétaires et des impératifs opérationnels ; et sur une dynamique « ascendante » : pour construire des dispositifs adaptés aux besoins et aux spécificités locales et accompagner l'innovation sociale.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093250925000654-charge-cooperation-convention-territoriale-globale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Maitrise de l'environnement des collectivités territoriales
* Méthodologie d'ingénierie de projet
* Connaissance des orientations et du cadre réglementaire des
politiques publiques
* Techniques de communication et de négociation
* Procédures et actes administratifs
* Principes et modes d'animation du management public territorial
* Techniques de communication et de négociation
* Techniques de travail coopératif
* Dispositifs et techniques d'écoute et de concertation
* Autonomie
* Force de propositions
* Qualités relationnelles
* Capacité d'analyse
* Esprit synthèse et qualité rédactionnelle
Qui sommes-nous ?
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
recrutement@stains.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international
