Chargé de développement « évènementiel » du Pôle Hippique de Saint Lô (h/f)
Référence : O050241121000187
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Lô
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Résidence administrative : Pole Hippique, Rue du Maréchal Juin, 50 000 Saint-Lô
Lien hiérarchique : Directeur du Pôle Hippique.
Le Syndicat Mixte du pôle hippique de Saint-Lô gère un site de 35 ha composé d'équipements équestres composés de manèges, carrières, allées cavalières, boxes et pelouses dont le haras national (bâtiments inscrits au patrimoine historique) dont il est propriétaire.
Missions :
Sous la responsabilité du directeur, le collaborateur participera au sein de l'équipe " évènementiel " du pôle hippique à l'organisation des évènements équestres ou de diversification ayant lieu sur les installations du pôle hippique.
Description des tâches :
- Développement du portefeuille " partenaires " des évènements (exposants/sponsors),
- Gestion des hospitalités et des offres de réception,
- Être un véritable intermédiaire entre l'organisation opérationnelle, la communication et le commissariat général des évènements organisés sur le site du pôle hippique.
Champ relationnel du poste :
Au sein d'une équipe de 5 personnes, le collaborateur sera amené à être en relation avec tous les acteurs internes et externes sur le site du Pôle Hippique, et plus particulièrement les structures organisatrices d'évènements.
Profil recherché
Profil :
- Profil commercial affirmé
- Bon communicant, doté d'un excellent relationnel
- Connaissances équestres appréciées
Compétences :
- Connaissances exigées des outils bureautiques (Word, Excel, PWP...) et de communication (Internet, Intranet, Outlook)
- Rigueur et méthode, vigilance et respect des délais (savoir organiser et prioriser le traitement des dossiers),
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe, savoir rendre compte,
- Sens du service public.
Conditions de travail :
- Poste à temps complet
- Travail de bureau, déplacements ponctuels
- Travail le week-end à prévoir
À propos de l'offre
-
Personne à contacter pour les renseignements sur le poste :
M. Yann ADAM, directeur du pôle hippique
Tel : 02 33 72 47 25
courriel : yannadam@polehippiquestlo.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/02/2025
-
Chargée / Chargé de communication
