Chargé de développement entreprise (h/f) - Est Ensemble (T8)
Référence : O093241126000669
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Romainville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Est Ensemble est un établissement public territorial (EPT) de la Métropole du Grand Paris dynamique, qui réunit depuis 2010 neuf villes (Bagnolet, Bobigny, Bondy, Le Pré Saint-Gervais, Les Lilas, Montreuil, Noisy-Le-Sec, Pantin, Romainville) en Seine-Saint-Denis. Facilement accessible en transport, Est Ensemble représente un territoire au potentiel exceptionnel au c½ur du Grand Paris et porte des projets ambitieux au service de 440 000 habitants, en faveur du climat et de la justice sociale.
Les services de l'établissement public comptent environ 1 300 agent?e?s réparti?e?s en une quinzaine de directions.
La direction de l'emploi et de l'économie, composée de 49 agents, assure l'élaboration et la mise en ½uvre de la feuille de route emploi et développement économique, qui poursuit trois objectifs stratégiques :
- Agir pour l'emploi des plus fragiles, en particulier les jeunes ;
- Construire une relation aux entreprises du territoire qui favorise leur développement et leur ancrage local ;
- Favoriser la transition écologique du tissu productif.
Afin de renforcer l'ancrage territorial des actions et projets portés par la direction et la bonne articulation avec les villes et partenaires locaux, la direction de l'emploi et de l'économie est structuré en trois « unités territoriales » :
- Unité territoriale de Pantin, Les Lilas, Le Pré-Saint-Gervais, Bobigny
- Unité territoriale de Noisy-le-Sec, Romainville, Bondy
- Unité territoriale de Montreuil et Bagnolet.
Ces unités territoriales regroupent des collaborateurs aux compétences complémentaires permettant d'assurer la conduite de projets en faveur de l'emploi, la relation et l'appui aux entreprises et réseaux d'entreprises, la conduite de projets (notamment Territoire zéro chômeur de longue durée), la mobilisation de la commande publique en faveur de l'insertion et du développement des TPE/PME, la mise en place d'une programmation évènementielle diversifiée et adaptée aux enjeux du territoire et de ses publics.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093241126000669-charge-developpement-entreprise-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau de diplôme / Formation : Master 2 en développement économique, développement local,
Expérience : 5 ans d'expérience dans le secteur des politiques de développement économique locale.
Savoirs :
- Maîtrise des enjeux, évolutions et cadre réglementaire et financiers des entreprises, et de la RSE
- Connaissance de l'environnement et des compétences des collectivités locales et de leurs modes d'organisation
- Connaissance des acteurs et des dispositifs du service public de l'emploi, et de l'accompagnement des entreprises, dans la diversité de leurs besoins et de leur stade d'évolution
- Finance locale, marchés publics, RH
Savoir-faire :
- Très bonnes capacités rédactionnelles et d'expression orale, capacité d'analyse et de synthèse,
- Méthode de conduite des projets.
- Maîtrise des dispositifs de financement (Etat, Région, département, fondation),
- Définition et mise en ½uvre d'outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs.
Savoir-être :
- Appétence et capacités managériales
- Sens du dialogue, de l'écoute et de la négociation
- Forte capacité au travail en équipe.
- Disponibilité et autonomie dans l'organisation du travail.
- Capacité d'animation et de conduite de réunion et de travail collectif.
- Aide à la décision et conseil auprès des élus.
Nos conditions et avantages :
* Une offre de formation diversifiée et un accompagnement à la mobilité
* Une participation employeur au forfait Navigo (60% pour le forfait annuel ; 50% pour le forfait mensuel) et/ou forfait mobilité durable
* Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (facultative)
* Un comité national des ½uvres sociales (CNAS) attractif, avec des offres de loisirs, de culture, des tarifs préférentiels sur des enseignes, etc.
Qui sommes-nous ?
Établissement Public Territorial Est Ensemble
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président d'Est Ensemble,
par mail : drh-recrutement@est-ensemble.fr
ou par courrier : 100 avenue Gaston Roussel, 93232 ROMAINVILLE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/12/2024
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Gestionnaire des aides au développement
