Chargé de développement RH / Paie - BAUGE EN ANJOU
Référence : O049250124000081
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Baugé-en-Anjou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
BAUGÉ-EN-ANJOU EN BREF...
Depuis 2016, Baugé-en-Anjou regroupe quinze communes déléguées. Située au carrefour du Maine-et-Loire, de la Sarthe et de la Touraine, elle compte 12 000 habitants sur un territoire riche sur le plan patrimonial avec son Palais du Roi René, château du 15e siècle, sa surprenante apothicairerie du 17e, son tribunal en cours de restauration... Dynamique au niveau économique, Baugé-en-Anjou accueille tous les services de proximité et offre une multitude d'activités de loisirs grâce à un tissu associatif dense et diversifié, un camping étoilé, une piscine, des sentiers de randonnées... La collectivité regroupe quant à elle 240 agents, un collectif de talent animé par ce territoire innovant.
Sous la direction de la Directrice Générale Adjointe, vous assurez le traitement et la gestion administrative et opérationnelle des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.
* Superviser la gestion de la paie ;
* Saisie des variables, contrôle des opérations ;
* Gérer le suivi de la carrière des agents ;
* Etablir des documents administratifs ;
* Participer au développement de projet RH ;
* Accueil physique du public.
Profil recherché
EXIGENCES REQUISES
* Expérience similaire souhaitée ;
* Connaissances du fonctionnement d'une commune, son cadre juridique ;
* Techniques rédactionnelles administratives ;
* Maîtrise des outils bureautiques.
CONDITIONS
* Rémunération* : entre 1650 ¤ et 1850¤ net avant impôt sur le revenu ;
* Poste à pourvoir dès que possible ;
* Poste d'adjoint administratif ouvert à la catégorie C - filière administrative - à pourvoir sur emploi contractuel sous forme de Contrat à Durée Déterminée d'une durée de 6 mois ;
* Conditions de travail :
- Temps complet (35/35ème) ;
*En fonction des diplômes et expériences.
À propos de l'offre
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Candidatures à envoyer à recrutement@baugeenanjou.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/02/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
