Chargé de développement social (h/f) - Charenton-le-Pont
Référence : O094250516001353
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Charenton-le-Pont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
A) Participer à la préservation de l'autonomie des publics fragilisés.
B) Déployer des synergies avec l'ensemble des partenaires du développement social
C) Contribuer à la dynamique du pôle des Solidarités en lien avec les orientations politiques des élus
2. Les activités :
A) Repérer, évaluer, orienter les publics fragilisés par l'âge, le handicap ou la précarité.
B) Animer les cellules pluridisciplinaires de coordination territoriales
C) Piloter les projets en lien avec les orientations du CCAS (prestations nouvelles, déploiement de nouveaux outils de connaissance et de suivi des publics)
D) Soutenir les équipes du pôle pour développer la qualité du service rendu au public (accueil, recensement des besoins, information, orientation, accompagnement des Charentonnais y compris à l'occasion de sorties ou voyages en dehors de Charenton-le-Pont)
Profil recherché
1) Savoir :
? Connaître les dispositifs d'action sociale à destination des publics personnes âgées, en situation de handicap, en situation de précarité et/ou d'exclusion
? Maitriser les thématiques autour du vieillissement, perte et maintien de l'autonomie
? Maîtriser l'organisation et la gestion du temps
? Faire preuve d'aisance dans la communication écrite et orale
? Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel), de l'intranet et de l'internet
? Maîtriser la méthodologie d'intervention sociale individuelle et collective
2) Savoir-faire :
? Accueillir et renseigner les usagers, mobiliser les techniques de communication et d'entretien
Identifier les problématiques et évaluer les besoins
? Capacité à prendre du recul par rapport à l'intervention et aux situations complexes
? Orienter les personnes vers les services compétents
? Enregistrer et relayer les demandes des usagers en matière d'Aides Sociales
? Travailler en polyvalence
? Assurer avec persévérance le suivi des dossiers en transversalité et en partenariat
? Capacité à faire remonter les informations auprès de sa hiérarchie
? Etre force de proposition et de coopération
? Faire preuve de dynamisme
3) Savoir-être :
? Diplomatie, Organisation et rigueur
? Goût du travail en équipe
? Qualité d'écoute, discrétion, courtoisie
? Maitrise de soi, disponible
? Avoir un bon sens relationnel notamment auprès des publics fragilisés ou précarisés
? Sens du service public
Qui sommes-nous ?
30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
