Chargé de développement social (h/f) - Charenton-le-Pont
Référence : O094251003001503
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Charenton-le-Pont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle de développement social
A) Participer à la préservation de l'autonomie des publics fragilisés.
B) Déployer des synergies avec l'ensemble des partenaires du développement social
C) Contribuer à la dynamique du pôle des Solidarités en lien avec les orientations politiques des élus
Profil recherché
1) Savoir :
- Connaître les dispositifs d'action sociale à destination des publics personnes âgées, en situation de handicap, en situation de précarité et/ou d'exclusion
- Maitriser les thématiques autour du vieillissement, perte et maintien de l'autonomie
- Maîtriser l'organisation et la gestion du temps
- Faire preuve d'aisance dans la communication écrite et orale
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel), de l'intranet et de l'internet
- Maîtriser la méthodologie d'intervention sociale individuelle et collective
2) Savoir-faire :
- Accueillir et renseigner les usagers, mobiliser les techniques de communication et d'entretien
Identifier les problématiques et évaluer les besoins
- Capacité à prendre du recul par rapport à l'intervention et aux situations complexes
- Orienter les personnes vers les services compétents
- Enregistrer et relayer les demandes des usagers en matière d'Aides Sociales
- Travailler en polyvalence
- Assurer avec persévérance le suivi des dossiers en transversalité et en partenariat
- Capacité à faire remonter les informations auprès de sa hiérarchie
- Etre force de proposition et de coopération
- Faire preuve de dynamisme
3) Savoir-être :
- Diplomatie, Organisation et rigueur
- Goût du travail en équipe
- Qualité d'écoute, discrétion, courtoisie
- Maitrise de soi, disponible
- Avoir un bon sens relationnel notamment auprès des publics fragilisés ou précarisés
- Sens du service public
Qui sommes-nous ?
30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Conseiller socio-éducatif, Moniteur-éducateur et intervenant familial, Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 02/12/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
