Chargé de développement thématique Juristes marchés publics (h/f)

Référence : O006211200470394

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Valbonne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/03/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction de la Commande Publique et des Assurances de la la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recrute un(e) chargé(e) de développement thématique Juriste marchés publics :

Missions :
Le poste est rattaché à la Direction de la Commande Publique et des Assurances, elle-même rattachée à la Direction Générale Adjointe Ressources.

Vous serez sous l'autorité hiérarchique du Directeur de la Commande Publique et des Assurances, ainsi que du directeur adjoint, en charge de la mise en ½uvre des procédures de passation des marchés publics et contrats de concession.

A ce titre, vous serez en charge :
· De la rédaction des pièces administratives (contractualisation), de leur mise en ½uvre et du contrôle de leur application ;
· De la mise en ligne des dossiers de la consultation sur la plateforme de dématérialisation ;
· De la participation aux commissions (CAO, CCP) , préparation des documents à présenter ;
· De la vérification des actes liés aux commissions (CAO, CDSP, CCP) ;
· De la réponse aux demandes de communication afférentes aux procédures d'attribution des contrats ;
· Vous assurerez la veille juridique liées aux missions précitées.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
* Poste permanent ;
* Poste à temps complet - 38h45 - 21 jours de RTT/an ;
* Tickets restaurant ;
* Participation à la protection santé et prévoyance (contrat labellisé) ;
* Prise en charge adhésion CNAS (Comité National d'Action Sociale).

REMUNERATION :
* Rémunération statutaire ;
* Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
* Poste relevant de la filière administrative - Cadre d'emplois des attachés territoriaux - Catégorie A - Fonction RIFSEEP : Chargé(e) de développement thématique ;
* Poste ouvert aux contractuels.

Profil recherché

Formation et expérience :
· Bac +5 Droit Public ou diplôme équivalent ;
· Expérience similaire appréciable ;
· Toute autre expérience de travail dans le domaine juridique sera également prise en compte.

Qualités et compétences requises :
- Une bonne connaissance des règles et procédures applicables aux marchés publics et aux concessions ;
- Parfaite maîtrise de la recherche, l'analyse et l'exploitation des informations juridiques (législation, jurisprudence, commentaires doctrinaux...) ;
- Connaissances de base du contentieux administratif ;
- Capacité de rédaction d'actes juridiques (contrats publics, notes, consultations juridiques dans le domaine du droit de la commande publique) ;
- Organisation, rigueur, autonomie, sens des responsabilités, réserve et esprit d'initiative ;
- Qualités relationnelles ;
- Maîtrise des outils informatiques.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 13/03/2025 à l'attention de :
    Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
    Direction des Ressources Humaines
    Les Genêts-449, Route des Crêtes - BP 43
    06901 Sophia Antipolis Cedex
    Ou via le lien ci-dessous :
    https://www.agglo-sophiaantipolis.fr/offre-employer

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/03/2025
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

Des offres d'emplois recommandées pour vous