Chargé de formation (h/f)
Référence : O094251219002007
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Maur-des-Fossés
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Entre 29600€ et 33000€ brut + Titres restaurant + CNAS + prise en charge mutuelle et prévoyance € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions principales du service :
Accompagner les utilisateurs et les services opérationnels des logiciels métier en charge, suivi d’indicateurs et tableaux de bord.
Composition du service :
1 Responsable (Cat A), 5 Chargés de projets (Cat A), 1 chargé de projets innovants (Cat A), 1 chargé de formation (Cat B)
Positionnement hiérarchique du poste dans l’organigramme du service :
Sous l’autorité du Responsable Accompagnement, Formation et supports applicatifs
Les principales missions du poste : Recenser, proposer et mettre en œuvre les formations destinées aux adhérents
Missions du poste :
Recenser, proposer et mettre en œuvre les formations destinées aux adhérents
Traitement des tickets GLPI de niveau 1
Activités :
Planification, suivi et organisation des formations proposées aux adhérents
Traitement des tickets GLPI de niveau 1
Saisie des bons de commande, gestion des attestations de formation etc…
Proposer des adaptations en phase avec les évolutions de l’organisation de la collectivité,
Porter les produits du catalogue de services du syndicat
Profil recherché
Compétences et aptitudes requises :
1/ compétences techniques
Assurer l’organisation complète des formations pour les adhérents
Saisie des bons de commande auprès des éditeurs
Gestion des attestations de présence et de la facturation des formations
2/ connaissances :
Bonne connaissance de l’organisation, du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance de la législation en vigueur dans le domaine dont l’agent a la charge
3/ qualités :
Sens de l’organisation
Qualités relationnelles et d’écoute
Rigueur
Autonomie et polyvalence
Disponibilité et réactivité
Capacité à travailler en transverse
Qui sommes-nous ?
Proche des bords de Marne, INFOCOM'94 est un établissement public dynamique et engagé dans la mutualisation des logiciels métiers pour ses 17 adhérents, villes et intercommunalités. INFOCOM'94 se dote de moyens à la hauteur des enjeux actuels pour ses adhérents.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
INFOCOM'94
Monsieur le Président
92, boulevard de la Marne
94214 VARENNE ST HILAIRE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 24/02/2026
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Responsable d'ingénierie de formation
