Chargé de gestion administrative et budgétaire Commerces et marchés (h/f) - La Courneuve
Référence : O093241002001439
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Courneuve
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché-e à la direction du Développement urbain et du logement, vous venez renforcer la nouvelle unité Développement commercial et marchés. Dans un contexte de forts enjeux liés à la remunicipalisation de la compétence commerce, cette unité est chargée de mettre en ½uvre les orientations municipales en matière de stratégie de requalification et développement de l'offre commerciale et de service, de suivre la délégation de service public du marché de La Courneuve, et d'accompagner l'entrée en vigueur du nouveau règlement local de publicité intercommunal.
Sous la responsabilité du.de la Responsable de l'unité Développement commercial et marchés, vos missions sont les suivantes :
Suivi administratif et budgétaire de l'exécution de la délégation de service public du marché
* Enregistrement et suivi des courriers et rapports relatifs au marché (DSP)
* Co préparation des Commissions Marché en appui du responsable d'unité
* Suivi de l'exécution budgétaire et de la perception des recettes
* Suivi des rappels de règlement et applications de sanctions
* Préparation de l'inscription des rapports dans les instances afférentes.
Appui au responsable d'unité
* Mise en forme et enregistrement de tous les courriers de l'unité.
* Création d'un système de classement et de suivi des activités.
* Participation en soutien ou en autonomie à des réunions en lien avec les missions commerces sédentaires ou marchés (points commerces, commissions marchés, échanges avec partenaires).
Suivi de l'occupation commerciale du domaine public
* Suivi et mise à jour des dossiers et visites avec Plaine Commune.
* Création d'un tableau de suivi et de son actualisation en temps réel.
Elaboration et actualisation d'un répertoire des locaux vacants.
* Sous la supervision du responsable, participer à l'élaboration du document.
* Référent pour assurer l'actualisation de ce document.
Référent du règlement local de publicité intercommunale (enseignes et publicité)
* Suivi des dossiers d'enseignes et d'infractions en cours en lien avec l'intercommunalité
* Veille et information règlement local de publicité intercommunal
Profil recherché
* Connaissance de l'environnement de la fonction publique territoriale
* Connaissance des enjeux liés au développement commercial d'un territoire
* Connaissances en matière de suivi budgétaire
* Techniques de communication écrites et orales
* Qualités relationnelles, sens du dialogue et de l'écoute
* Capacité à travailler en équipe, en transversalité, en partenariat
* Capacité à rendre compte
* Rigueur et autonomie dans l'organisation du travail.
* Pratique de l'outil informatique indispensable : traitement de texte et tableurs.
Caractéristiques :
Poste permanent : 39h / semaine : 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT
Possibilité de travail en soirée et week-end
Rémunération statutaire
Régime indemnitaire
Prime annuelle
Plan de formation ambitieux
Restaurant municipal
Activités culturelles et de loisirs
Prestations familiales et de santé
Qui sommes-nous ?
LA COURNEUVE, ville de 46 800 habitants située aux portes de Paris conjugue développement territorial et solidarité active. Riche de sa diversité, cette Ville monde lutte contre les discriminations en déployant d'ambitieuses politiques publiques.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
ou par mail : recrutement@lacourneuve.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/01/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
