Chargé de l'aide au pilotage des emplois et de la masse salariale

Référence : 2025-1983152

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Valenciennes
    L'université Polytechnique Hauts de France
  • Localisation : Valenciennes
Postuler par mail

Date limite de candidature : 22/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le chargé de l’aide au pilotage des emplois et de la masse salariale travaille sous l’autorité du responsable de la Cellule d’Aide au pilotage, en étroite collaboration avec l’équipe du service (7 personnes)

Dans le cadre de l’aide au pilotage des emplois et de la masse salariale :
Collecter, traiter, fiabiliser et analyser les données RH
Construire, alimenter les tableaux de bord mensuels
Suivre mensuellement la masse salariale, actualiser les projections en intégrant la gestion prévisionnelle des effectifs et les évolutions salariales à venir
Analyser mensuellement les retours de la paye et alerter la direction
Proposer des indicateurs de pilotage et anticiper les impacts RH des projets de l’établissement
Alimenter des études ponctuelles propres au domaine RH, contribuer au RSU
Réaliser les recueils de données et préparer les études
Accompagner les directions, animer les réunions et remonter une information financière fiable et précise
Participer à l’élaboration du budget de la masse salariale avec les directions des affaires financières et la direction des ressources humaines
Moderniser les outils et développer l’outil PMS via un dashboard
Répondre aux enquêtes ministérielles
 

Profil recherché

Connaissances :

Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche.

Compétences opérationnelles :

Traiter des données
Maitrise avancée des outils de bureautique
Concevoir des tableaux de bord
Rédiger des rapports, des synthèses
Mettre en œuvre des procédures et des règles et assurer leurs suivis

Compétences comportementales :

Faculté d’adaptation
Rigueur / Fiabilité / Réactivité
Travailler en équipe
Qualités diplomatiques et relationnelles
Qualités d'écoute et ouverture d'esprit permettant de s'adapter à un environnement et des interlocuteurs variés
Savoir organiser et planifier ses activités dans les délais impartis
Avoir le sens du relationnel et du service public

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Localisation

Localisation : Voirie Communale Université Val Mont Houy 59300 Famars

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L'université Polytechnique Hauts-de-France accueille près de 13 000 étudiants et favorise la fertilisation croisée entre les sciences, les technologies, les humanités et propose des cursus pluridisciplinaires.

Aujourd’hui, l’établissement propose plus de 160 formations réparties au sein de trois établissements composants :


- l’Institut National des Sciences Appliquées Hauts-de-France (INSA HdF)
- l’Institut Universitaire de Technologie (IUT)
- l’Institut Sociétés et Humanités (ISH).
La recherche à l’Université Polytechnique Hauts-de-France se déploie sur 5 campus (Mont Houy, les Tertiales, Cambrai, Maubeuge, Arenberg) et se développe au sein de 8 laboratoires.

À propos de l'offre

  • Catégorie : A

    Localisation du poste :
    Direction/service : Cellule d’Aide au pilotage (CAP)
    Date de prise de poste souhaitée : 15 septembre 2025
    Site : Université Polytechnique Hauts-De-France - Bâtiment Ronzier – 59313 Valenciennes Cedex

    IFSE Groupe 3

    Poste ouvert aux agents titulaires ou contractuels

    Merci d'adresser votre Cv et Lettre de motivation à recrutementrh@uphf.fr

     avant le 22/08/2025

  • Contraintes liées au poste

    ·         Relations fréquentes avec l’ensemble de la communauté universitaire

    ·         Travail sur des dossiers transversaux non répétitifs

    ·         Manipulation de données confidentielles

    ·         Utilisation de l’ensemble du système d’information de l’établissement

  • Vacant à partir du 15/09/2025
  • Chargée / Chargé du contrôle et de l'exécution de la dépense publique

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