Chargé de l'état civil et de la communication h/f - COMMUNE DE POILLY LEZ GIEN
Référence : O045251007001440
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Poilly-lez-Gien
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, Chargé(e) de l'état civil et de la communication au sein du service administratif de la Mairie par voie de promotion interne
- Gestion des actes d'état civil
- Gestion des opérations funéraires
- Accueil physique, téléphonique des administrés
- Gestion du site internet de la commune et de panneau pocket
- Gestion de la communication des différentes manifestations de la commune
- Gestion du Plan Communal de Sauvegarde
- Gestion de la facturation de la cantine scolaire
Profil recherché
- Connaissances juridiques en droit civil, législation funéraire,
- Accueillir le public avec amabilité, langage adapté et fonction de représentation de la commune en premier ressort.
- Avoir le goût pour le contact du public, savoir communiquer des informations claires et compréhensibles aux usagers
- Garantir la confidentialité aux usagers des informations recueillies dans le cadre de l'instruction des dossiers état civil
- Maîtriser l'outil informatique
- Polyvalence, rigueur et travail en équipe
À propos de l'offre
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Merci d'adresser candidature (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire
Mairie
24 rue de Sully
45500 Poilly lez Gien
ou par mail : secretariat@poillylezgien.com -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/11/2025
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Responsable du service population
