Chargé de l'urbanisme (h/f) - COMMUNE DE MONT DORE
Référence : O063241107000674
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mont-Dore
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Station thermale et de sports d'hiver, le Mont-Dore est situé dans la vallée de la Dordogne au c½ur du massif du Sancy dominé par le Puy de Sancy qui culmine à 1886m.
Le Mont-Dore s'affirme également comme station touristique. En effet, les curistes et les skieurs sont désormais rejoints par les amoureux de la nature, d'une montagne accessible particulièrement bien ménagée, d'un patrimoine riche et varié, de traditions authentiques que la commune a su préserver et mettre en évidence.
Dans le cadre de l'organisation de ses services, la Commune du Mont-Dore recrute un agent administratif chargé(e) de l'urbanisme.
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur général des services, vous êtes en charge de la gestion du service urbanisme et de l'instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règlementations en vigueur. Vous définissez et mettez en ½uvre la politique d'aménagement urbain de la collectivité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o063241107000674-charge-urbanisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Expérience sur un poste similaire serait un plus
Expérience en urbanisme souhaitée
Permis B
Compétences techniques
Savoir expliquer le cadre règlementaire et les procédures du droit des sols, conseiller et orienter
Maitriser :
les outils et logiciels bureaucratiques et informatiques, tableur, plans, SIG, logiciel métier,...
les différents codes et règlementations
les techniques de communication écrite et orale
les techniques de classement et d'archivage
la lecture et l'analyse d plans et documents d'urbanisme, PLU, plans de construction, cadastre,...
Connaissances
Codes de l'urbanisme, de la construction, de l'environnement et les textes touchant au droit des sols
Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs et du fonctionnement des collectivités
Règles et procédures du droit des sols, le fonctionnement des enquêtes publiques et des commissions de sécurité
L'environnement des collectivités territoriales (CGCT et statut de la fonction publique)
La terminologie du bâtiment, du génie civil, de la voirie et des réseaux divers
Les notions de construction des ouvrages et de la fiscalité de l'urbanisme
À propos de l'offre
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LIEU DE TRAVAIL :
* Poste basé à la mairie 1 rue Côte Boissy, 63240 LE MONT DORE
HORAIRES DE TRAVAIL :
* Variabilité selon les besoins du service
RÉMUNÉRATION :
* Rémunération statutaire afférente au grade et à l'échelon + régime indemnitaire + prime annuelle + participation à la prévoyance.
CANDIDATURES :
Les candidatures sont à adresser à Monsieur Sébastien DUBOURG, maire du Mont Dore, par courriel : mont-dore@sancy.com ou par voie postale.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES :
Merci de contacter le service des ressources humaines de la mairie du Mont Dore au 04 73 65 30 82
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 07/12/2024
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
