Chargé de l'urbanisme (h/f) - Villiers-sur-Marne
Référence : O094250616000038
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villiers-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. Il aide la collectivité maître d'ouvrage à choisir le mode de réalisation, organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité.
L'agent a pour mission d'assurer la surveillance des travaux de voirie et des réseaux divers sur domaine public.
? Il surveille, suit les chantiers et assure la coordination voirie au sens du code de la voirie routière des travaux des concessionnaires et entreprises dans les domaines suivants : voirie, électricité (ENEDIS et CEV), éclairage public, SLT, DECI.
? Il assure le suivi administratif, terrain et technique des dossiers avec les bailleurs (voirie, éclairage public, SLT, hydrants) et rédige l'ensemble des arrêtés nécessaires aux opérations préalablement listées.
? Il met en ½uvre l'obligation légale de coordination des intervenants sur le domaine public au sens du code de la voirie routière avec les gestionnaires d'exploitations de réseaux.
Profil recherché
Profil du candidat
Cadres d'emploi :
? Filière technique : agent de maîtrise (catégorie C) ou technicien (catégorie B)
? Permis B
? Formation AIPR
Champs des relations du poste
? Service de la conservation du domaine public et de la régie voirie
? Cabinet du Maire
? Police Municipale
? Service Assurance
? Services de la DSTDU
? Service Proximité
Contraintes particulières
L'agent travaillera en binôme avec le second chargé d'opérations travaux voirie afin d'assurer une coordination technique des chantiers suivis respectivement et d'assurer le remplacement ponctuel lors des absences du binôme.
Il sera l'interlocuteur terrain des représentants, concessionnaires, entreprises et bailleurs de la ville, exploitant de transport.
Compétences et capacités requises
Savoir-faire (compétences techniques spécifiques)
? Connaissance générale des règles de l'art dans les métiers du BTP, voirie et réseaux divers.
? Connaissances solides dans les domaines de la réglementation voirie, de la sécurité du travail sur les chantiers et de la sécurité routière, notamment le Code de la Route et la signalisation de Police,
? Connaissance des outils bureautiques et cartographiques,
? Connaissance des compétences des collectivités territoriales et des concessionnaires exploitants de réseaux
Savoir-être (qualités personnelles)
? Sens du service public
? Rigueur et efficacité
? Goût du terrain
? Qualité rédactionnelle
? Sens de l'initiative et de responsabilités
? Autonome et dynamisme
? Sens du contact et du travail en équipe
Rémunération attractive et avantages sociaux
? Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + prime annuelle
? COS (bon Cadhoc de 120 ¤) + participation mutuelle et prévoyance
? Accès gratuits à des équipements municipaux : piscine municipale, médiathèque...
? Restauration possible (tarif appliqué en fonction des revenus - repas préparés par notre cuisine centrale)
? 25 Congés annuels + 14 RTT (37h30 hebdomadaires)
? Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (aménagements de poste possible)
? Politique de formation active (individuelle et collective)
Qui sommes-nous ?
Commune de Villiers-sur-Marne
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
94354 VILLIERS SUR MARNE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/08/2025
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
