Chargé de l’exécution financière des marchés publics H/F - MAIRIE DE SAINT CYR SUR LOIRE
Référence : O037251117001495
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Cyr-sur-Loire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rejoignez la Direction des Finances et de la Commande Publique de la Ville de Saint-Cyr-sur-Loire !
Placé sous la responsabilité du Directeur des Finances et de la Commande publique, dans une équipe composée de 6 personnes, vous participez à la bonne gestion quotidienne des dépenses communales et assurez le traitement et le suivi financier des marchés publics, des dépenses courantes et des subventions, en veillant à la régularité et à la fluidité des opérations.
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
1. Exécution financière et des marchés publics :
- Contrôle et liquidation des factures d’investissement et de fonctionnement
- Vérification de la conformité des pièces justificatives et de la disponibilité des crédits budgétaires
- Veiller au respect des délais de mandatement et des procédures de règlement des fournisseurs
- Transmission des flux et pièces comptables au Service de Gestion Comptable
2. Suivi financier des marchés publics :
- Engagement comptable
- Traiter les situations de travaux et factures liées aux marchés publics
- Gestion et suivi des avances, pénalités, avenants et certificats de paiement
- Appuyer les services dans la gestion administrative et financière de leurs marchés
3. Suivi et assistance sur des dossiers en lien avec la direction :
- Courriers
- Certificats administratifs
- Participer à la préparation et au suivi des opérations sur le patrimoine communal et des subventions
Profil recherché
Profil recherché :
- Formation ou expérience en gestion administrative et financière des marchés publics ou finances publiques locales
- Connaissance de l’instruction budgétaire M57 – application de la réglementation des marchés publics
- Connaissance du fonctionnement et de l’environnement territorial
- Maitrise des procédures administratives et financières
- Maîtrise Pack Office
- Connaissance du logiciel CIRIL Finances serait un atout
Nous comptons sur votre rigueur et votre capacité d’organisation. Nous apprécierons votre dynamisme, votre esprit d’équipe, votre confidentialité, votre efficacité, votre autonomie et vos qualités relationnelles.
Rémunération : Statutaire+ régime indemnitaire
Rythme de travail : 37h30 actuellement du lundi au vendredi – 15 jours de RTT – Horaires variables.
Participation employeur sur mutuelle labellisée au 01/01/2026 – Possibilité de rejoindre un contrat collectif pour la garantie Prévoyance - CNAS
Qui sommes-nous ?
VILLE DE SAINT CYR-SUR-LOIRE
16666 habitants - 3ème ville d'Indre-et-Loire
À propos de l'offre
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Adresser une lettre de motivation et CV détaillé (photo souhaitée), en indiquant la référence S202521
Monsieur le Maire
Parc de la Perraudière - BP 50139 - 37541 Saint-Cyr-sur-Loire Cedex
Ou à : recrutement@saint-cyr-sur-loire.com
Renseignements : Direction des Ressources Humaines 02 47 42 80 49
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/12/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
