Chargé de maintenance - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059251117000308
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Jans-Cappel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le site Mont Noir présente à la fois un fort intérêt environnemental et écologique, en tant qu’Espace Naturel Sensible, ainsi que culturel et patrimonial autour de la figure de Marguerite Yourcenar et d’un ensemble bâti remarquable, propriétés départementales. Le Département souhaite ainsi conforter son rôle d’aménageur et de gestionnaire d’un site majeur emblématique du Nord, autour d’un projet de développement équilibré et durable agrégeant protection et gestion de milieux naturels, sensibilisation à l’environnement et activités nature, valorisation culturelle et touristique autour de la création littéraire et de la programmation d’animations festives, en faveur d’un large public.
Le projet s’inscrit dans les politiques départementales Nord Durable (stratégie des ENN, SDESI, schéma cyclable, culture & sport, Tourisme, inclusion sociale et publics prioritaires) et les opportunités de coopération transfrontalière.
En qualité de chargé-e de maintenance, vos missions principales sont de :
- Mettre en œuvre les moyens techniques permettant la maintenance et l’entretien des bâtiments du site : Villa Marguerite Yourcenar, ferme Cappen, maison Flipo et ferme Dormieu ;
- Contribuer à la mise en œuvre technique (montage, démontage) des expositions présentées à la Villa.
- Participer aux tâches logistiques nécessaires à l’accueil des écrivains et du public sur le site du Parc départemental du Mont Noir ;
- Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées ;
- Contrôler équipements, les accès pour tous pour prévenir les risques du public.
Conditions particulières du poste :
Présence et participation aux manifestations en soirée, et parfois le week-end (2 à 3 fois /mois) ;
Possibilité de déplacements en et hors Région ;
Bonne condition physique (port de charges lourdes) ;
Habilitations éventuellement nécessaires (travaux électriques, etc.) ;
Exposition à la poussière et au pollen.
Profil recherché
- Titulaire d’un diplôme de niveau V et des habilitations obligatoires (spécialité électricité ou plomberie ou menuiserie ou peinture) ;
- Soucieux(se) de la qualité du service rendu ;
- Organisé(e) et rigoureux(se), sachant prioriser vos tâches ;
- Doté(e) d’un esprit d’équipe et de coopération ;
- Expérimenté(e) en technique de maintenance tous corps d’état.
À propos de l'offre
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veuillez candidater via le lien ci-dessous
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 02/01/2026
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
