Chargé de médiation (F/H) - VENISSIEUX

Référence : O069251210000147

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vénissieux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire, RIFSEEP et 13ème mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction des Affaires Culturelles et sous la responsabilité de la Chargée de l’action culturelle du Centre d’art Madeleine Lambert, l’agent est en charge de la médiation culturelle en direction des publics captifs. Il ou elle participe au développement des publics, des partenariats pédagogiques et des actions de médiation en direction des groupes à besoins spécifiques. Il ou elle assure également l’accueil et la médiation 16h par semaine sur les temps d’ouverture publique du Centre d’art.

Médiation culturelle et éducation artistique

Concevoir et assurer des visites d’expositions pour les groupes au Centre d’art, prolongées par des ateliers
Participer à développer des liens et travailler avec les partenaires du territoire
Participer au développement des publics
Veiller à la diversification des publics
Concevoir des actions de médiation adaptées et innovantes
Rédiger des contenus de médiation

Missions transversales

Gérer les stocks de matériel pédagogique
Effectuer des recherches documentaires
Évaluer les actions menées, archiver et rédiger des bilans ;
Travailler en transversalité avec l’équipe du Centre d’art et des Ateliers dans une logique de complémentarité entre les expositions, la collection et les ateliers

Accueil des publics

Accueil des publics individuels 16h/semaine
Médiation auprès des visiteurs individuels
Ouverture et fermeture du Centre d’art et surveillance des salles
Comptabilisation de la fréquentation
Suivi des documents mis à disposition des publics

Caractéristiques du poste

Lieu de travail : Hôtel de Ville de Vénissieux et Centre d'art (équipement multisites)

Cycles de travail : 35h

Caractéristiques : Déplacements fréquents

Informations complémentaires : Travail ponctuel le soir (évènements, vernissages) Travail le samedi après-midi (accueil)

Profil recherché

Formation

Bac+3 minimum et expérience 2 à 5 ans souhaitée dans un poste équivalent. Permis B et 2ème langue appréciés
Compétences et qualités

Très bonne maîtrise de l’oral

Capacités rédactionnelles

Capacité à apprendre et à synthétiser des savoirs

Rédaction de planning

Animation de réunions

Pédagogie

Autonomie

Goût pour le travail avec des publics très variés

Capacité d’initiative

Rigueur et organisation

Expertise en médiation culturelle

Solides connaissances en histoire de l’art et en art contemporain

Connaissances des enjeux des publics du champ social

Connaissances des réseaux de médiation culturelle et d’éducation artistique

Connaissances de l’organisation des collectivités

À propos de l'offre

  • Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l’attention de Mme le Maire en remplissant le formulaire de candidature à disposition sur https://venissieux.fr/nos-services/emplois-stages-insertion/offres-emploi/ et en joignant un CV et une lettre de motivation.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2026
  • Médiatrice / Médiateur

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