Chargé de mission Agriculture durable et alimentation (H/F)
Référence : O019251120000788
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Millevaches
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération calculée selon la grille de la fonction publique territoriale (ingénieur) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Parc naturel régional de Millevaches en Limousin (PNR ML), créé en 2004, est un syndicat mixte regroupant 124 communes situées sur les départements de la Corrèze, Creuse et Haute-Vienne. Conformément au Code de l’Environnement, les missions du Parc recouvrent la protection et la gestion des patrimoines naturel, culturel et paysager, l’aménagement du territoire, le développement économique et social, l’accueil, éducation et information, l’expérimentation et innovation.
L’action du PNR ML en matière agricole s’intègre dans le cadre de la Charte du Parc 2018-2033 de façon articulée à la feuille de route Néo Terra de la Région Nouvelle-Aquitaine. Elle s’articule en particulier autour des 4 enjeux suivants :
• Le foncier agricole
• La structuration des filières ;
• La valorisation des produits (fin de filière) ;
• Le respect des atouts environnementaux
Dans ce cadre le PNR ML recrute un(e) chargé(e) Agriculture durable et alimentation.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o019251120000788-charge-mission-agriculture-durable-alimentation?pk_campaign=ep
Profil recherché
• Connaissances
• Connaissances actualisées des filières amont et aval (agriculture/alimentation)
• Connaissances actualisées des systèmes agricoles, ainsi que des milieux professionnels
• Connaissances actualisées des documents cadres : politiques publiques communautaires, Orientations nationales et régionales, code de l’environnement, des Certifications et labélisations agricoles, …
• Connaissances transversales en écologie nécessaires (pédologie, écologie du paysage, diagnostic des écosystèmes agropastoraux, diagnostics botaniques, …)
• Connaissance des méthodes de traitement des données et de cartographie (SIG Quantum GIS, bases de données, …).
• Connaissance des Parcs naturels régionaux et du fonctionnement des collectivités
• Connaissance du territoire ou à minima des territoires ruraux appréciée
• Qualités et aptitudes
• Qualités relationnelles impératives
• Capacité à travailler en équipe, en mode projet et en réseau
• Sens de l’organisation et du contact
• Organisation et animation de réunions
• Capacité à dispenser des conseils techniques sur le terrain
• Bonnes capacités rédactionnelles indispensables
• Adaptabilité, réactivité
• Organisation, rigueur, respect des procédures et des délais
• Autonomie et responsabilité : Le (la) chargé(e) de mission recruté-e aura la charge et la responsabilité du bon déroulement de ses missions sous la coordination du responsable de l’équipe technique
• Formation et expérience
• Ingénieur-e agricole avec expériences dans les domaines cités,
• Expérience similaire de 2 à 5 ans exigée
Permis de conduire indispensable.
À propos de l'offre
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Adresser candidature (lettre de motivation + CV + diplôme) à l'attention de Monsieur le Président en postulant directement en ligne sur le site Emploi-Territorial : cliquer sur "déposer ma candidature".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
