Chargé de Mission Biodiversité Trame verte et bleue - REGION GRAND EST

Référence : O067240723000054

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : METZ Cedex 01
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Date limite de candidature : 15/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la direction de l'Eau, de la Biodiversité et du Climat, le service Biodiversité composé de 27 personnes vise à mettre en ½uvre les objectifs fixés par la Stratégie Régionale Biodiversité 2020-2027, à animer la gouvernance associée, à développer et piloter les partenariats / outils / programmes nécessaires à son déploiement. Le projet LIFE Biodiv'Est en 2022 et le transfert de compétences lié à Natura 2000 en 2023 ont permis de renforcer les actions menées par le Service biodiversité.

L'activité du pôle Expertise et Projets, composé de 8 postes, porte plus précisément sur les volets : planification et gouvernance biodiversité, Observatoire Grand Est de la Biodiversité, dispositifs de reconquête de la biodiversité (trame verte et bleue, Territoire engagés pour la Nature, dispositif de soutien aux communes), l'amélioration de la biodiversité en milieu agricole (haies, agroécologie, pollinisateurs et prairies), le développement de Plans Régionaux d'Actions pour la préservation des espèces et des milieux.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067240723000054-charge-mission-biodiversite-trame-verte-bleue?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir :
- Bonnes connaissances en planification territoriale (organisation territoriale, outils de planification, de programmation et de contractualisation) ;
- Connaissances techniques requises en écologie, biodiversité et gestion de l'environnement ;
- Connaissance de l'organisation territoriale, du réseau d'acteurs environnementaux, et des outils de planification, de programmation et de contractualisation de ces domaines ;
- Connaissance du fonctionnement des institutions et des partenaires publics et
privés ;
- Connaissance des pratiques administratives propres aux collectivités locales.

Savoir-faire :
- Bonne capacité d'organisation et de gestion de projets ;
- Aptitude à la conduite de réunion, à la facilitation de groupe et à la médiation ;
- Capacité à mobiliser des acteurs et à développer des argumentaires ;
- Aptitude au travail partenarial et en équipe pluridisciplinaire ;
- Pratique de la concertation et aptitude à la négociation ;
- Capacités d'innovation et recherche de solutions ;
- Bonne maitrise des outils cartographiques ;
- Qualités rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse et rigueur scientifique ;
- Maitrise des outils de suivi et d'évaluation, et des outils multimédia et bureautique standard.

Savoir-être :
- Autonomie et sens de l'initiative dans le cadre qui lui est fixé ;
- Agilité d'esprit pour appréhender et comprendre des sujets nouveaux et complexes ;
- Sens de l'écoute et prise de recul ;
- Capacités de diplomatie et sens du compromis ;
- Bonnes capacités relationnelles et de travail.

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir postuler à cette offre (CV et lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet en indiquant les références de l'annonce.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2024
  • Chargée / Chargé de politique environnementale

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