Chargé de Mission Communication / Evènementiel - COMMUNE DE MAURS
Référence : O015241001001482
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Maurs
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de mission communication - évènementiel
COMMUNICATION :
- organisation d'actions de communication :
* gérer les relations publiques de la commune notamment avec la presse, les médias et le secteur associatif
*constituer un dossier de presse
*rédiger un communiqué de presse
* Gérer l'application "Intramuros"
* Gestion des réseaux sociaux de la collectivité : Facebook, Twitter, Instagram, Youtube
* Refonte et gestion du site internet de la collectivité
. Conception et réalisation de produits de communication :
* savoir valoriser et coordonner les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité au travers les différents supports de communication: site internet, réseaux sociaux, bulletin municipal, articles de presse
* élaborer les supports de communication: les concevoir et les mettre en forme selon le planning établi, gérer le budget alloué, assurer la commercialisation des espaces publicitaires dans les publications communales
. Associations :
*Etre l'interface entre la Mairie et les associations, en lien avec l'élu(e) référent(e)
*Etre l'interlocuteur des associations et dans ce cadre valoriser au travers les supports de communication communaux le tissu associatif local et ses actions
* Coordonner et valoriser le partenariat commune /associations (conventionnement, calendriers des manifestations, coordination des animations, demande de subventions...)
*Gérer les diverses sollicitations des associations
ANIMATION
1°/ organisation et mise en ½uvre de projets culturels de la collectivité
* élaborer et proposer des projets culturels et artistiques en lien avec l'élue référente
* être force de proposition dans l'élaboration de la programmation culturelle et artistique maursoise
* élaborer et suivre le budget correspondant
*identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, constituer des réseaux
2°/ Promotion des projets et des équipements
* Concevoir et organiser des évènements autour d'un projet ou d'un équipement culturel;
* Planifier des manifestations et organiser les animations
* planifier et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à l'organisation technique et artistique d'un spectacle
*organiser la réception des artistes et l'accueil du public
* concevoir les supports de communication afin de promouvoir les évènements mis en place
Gestion site internet ;
Profil recherché
Formation en communication fortement souhaitée, très bonnes connaissances des techniques et outils de diffusion et communication ;
Connaissances en graphisme appréciées
Très bonne connaissance de l'environnement institutionnel et partenaires locaux ; connaissance du monde associatif, de son fonctionnement et des dispositions règlementaires qui lui sont applicables. Expérience en élaboration et conception d'évènementiels fortement appréciée.
Forte disponibilité (soirée et week-ends), déplacements fréquents, contact avec le public, travail en équipe, réunions hors des horaires de travail ;
Qui sommes-nous ?
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
À propos de l'offre
-
Candidature (lettre et cv) à adresser par courrier uniquement à l'attention de Mr le Maire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 09/12/2024
-
Chargée / Chargé de communication
