Chargé de mission culturelle co-programmation et mise en oeuvre - MAIRIE DE SAINT-LAURENT-BLANGY
Référence : O062250709000481
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Laurent-Blangy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une commune de 6733 habitants, au service Culture, Fêtes, Médiathèque et école de musique, vous co-programmerez et mettrez en oeuvre les projets culturels et festifs, les festivals, la programmation culturelle en étroite collaboration avec les collègues du service médiathèque, et aussi de l'école de musique, et participerez aux actions du pôle culture et fêtes.
Pré-requis :
- Formation dans le domaine culturel, des arts du spectacle ou métier du livre souhaitée
- Expériences en service culturel et/ou Compagnie théâtrale de 2 ans minimum souhaitées
Rémunération : sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + Comité d'Oeuvres Sociales + participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
Planning type* : du mardi au samedi (* sauf évènements et réunions spécifiques)
Missions :
Sous la responsabilité de la directrice du pôle, vous travaillerez à :
1/ La programmation et au suivi technique : contact avec les compagnies, faisabilité, fiche technique par rapport aux lieux de diffusion, gestion technique, administrative, financière, installations, accueil des publics, bilans
2/ La médiation : fidélisation des publics captés, conquête de nouveaux publics, ateliers avec les habitants, communication, intervention dans les structures, bilans
3/ La participation aux missions du service : évènements culturels, festifs, commémoratifs, médiathèque et réseau M, évènement de l?école de musique.
4/ La participation à l'écriture du projet culturel : la commune travaille à transformer une ancienne grange en un espace culturel, où une salle de spectacle et l'école de musique s'articuleront, pour la création d'un nouvel équipement culturel de programmation de spectacles vivants et musicales.
Profil recherché
SAVOIRS THÉORIQUES
- Comprendre les politiques culturelles
- Connaître les dynamiques du spectacle vivant et groupes musicaux et le vivier régional
- Maitriser la programmation, l'accueil d'un spectacle ou d'un concert, la gestion des publics et la médiation, notions techniques minimales
- Connaître l'organisation et les enjeux d'une collectivité
- Maîtriser les enjeux de communication : forme et canaux
Compétences
- Conduite de projet : Concevoir, planifier et organiser la mise en ½uvre des évène-ments
- Avoir des notions techniques : lecture d'une fiche technique, installations de base
autonomie bureautique, bonnes connaissances des outils numériques et du web
- Savoir gérer son temps
- Maîtriser les compétences rédactionnelles (écriture aisée et sans faute)
- Qualités communicationnelles et d'assertivité
- S'intégrer et participer à une équipe
- Travailler en autonomie
- Capacité d'organisation et d'anticipation
À propos de l'offre
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Envoyer lettre de candidature et Curriculum Vitae pour le 15 août 2025 à :
Monsieur le Maire
Mairie
Rue Laurent Gers
62223 SAINT-LAURENT-BLANGY
Contact et informations complémentaires à Sophie LEFAIT, directrice de la Médiathéque
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Adjoint technique, Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
