Chargé de mission de la transition numérique de la gestion des forêts H/F
Référence : AGRI_2025-10437
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
ONF
ONF - Office National des Forêts - Localisation : Maisons-Alfort - 94700
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’objectif de votre poste est de contribuer à construire et à animer une stratégie pour améliorer et accélérer la transition numérique de l’ensemble des activités et des métiers portés par la direction forêt et adaptations aux changements climatiques. Il s’agit d’une mission transverse, sous pilotage du chef de département SFE, en lien étroit avec chacun des départements de la direction forêt, et en dialogue constant avec la direction des systèmes d’information.
Votre poste comporte les dimensions suivantes :
· Production de documents et cadrages techniques pour piloter la transition numérique de la direction forêt et adaptation aux changements climatiques
· Accompagnement méthodologique et coordination des différentes Maîtrises d’œuvre applicatives des applications informatiques sous responsabilité de la DFACC (expression de besoin et développement)
· Participation active au dialogue DFACC/DSI et à l’établissement des feuilles de route annuelles
· Accompagnement de la réflexion sur l’intégration des outils RDI dans l’environnement SI de l’établissement
· Animation de groupes de travail internes à la DFACC, ou intégrant des compétences issues des territoires et des autres directions pour contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de transition numérique de la DFACC
· Participation active à l’animation du réseau MIM
Profil recherché
Vous disposez d’une bonne connaissance de l’environnement interne et externe à l’ONF, ainsi que de la politique et de la stratégie de l’établissement. Vous avez une bonne connaissance du système d’information de l’ONF dédié à la gestion forestière.
Vous connaissez les méthodes de suivi des peuplements forestiers et les processus métiers liés à la gestion des forêts. Vous connaissez également les sujets métiers liés à la gestion durable des forêts publiques.
Vous maitrisez la gestion de projet. Vous êtes capable d’animer un réseau et des groupes de travail thématiques en lien avec le poste.
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en matière de développement, de pilotage et de compréhension des systèmes d’information et applications informatiques. Vous savez travailler dans des domaines fortement liés à l’innovation.
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous disposez également de bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse, vous permettant de produire la documentation technique de cadrage des activités pilotées.
Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel.
Qui sommes-nous ?
Acteur majeur de la filière forêt-bois, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 millions d'hectares de forêts publiques appartenant à l'État et aux collectivités territoriales.
La direction générale porte la politique générale de l'établissement, ainsi que son pilotage. La mise en œuvre de cette politique s'inscrit dans le cadre d'un contrat pluriannuel que l'établissement signe avec l'Etat, conformément à l'article L221-3 du Code forestier.
Descriptif du service
La direction forêt et adaptation aux changements climatiques (DFACC) regroupe les activités de gestion durable des forêts publiques et des espaces associés. Elle pilote l'élaboration des aménagements forestiers et s'assure de leur bonne mise en œuvre. Elle définit et pilote la mise en œuvre des stratégies et des actions relatives aux politiques de l'État dans les domaines du foncier non bâti, de la sylviculture, de la récolte de bois, de la chasse et de la biodiversité. En lien avec les autres directions centrales et les territoires, la DFACC a la charge du pilotage de l'ensemble des volets d'adaptation des forêts publiques au changement climatique, en déclinaison de la feuille de route pour l'adaptation des forêts françaises au changement climatique élaborée par le ministère en charge des forêts. Elle pilote et met en œuvre la politique de recherche et développement de l'ONF. Pilotée par un directeur et un directeur adjoint, elle est constituée d'un service de soutien de proximité et de cinq départements.
Le département suivi des forêts et évaluation (SFE) est chargé de produire et structurer en complémentarité avec les DT de la donnée alpha numérique et cartographique au service de la gestion forestière au sens large. Ce département, très interconnecté avec le SIG dans l'approche métier, permet aussi des analyses à l'échelle de l'ensemble du domaine géré ; dans la perspective de la production d'aménagements forestiers plus agiles et souples d'application.
À propos de l'offre
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Le poste est non logé et classé A2.
Il est basé à Maisons-Alfort (94).
Vous êtes un agent de la fonction publique et vous souhaitez candidater ? Nous vous prions de nous communiquer s'il vous plaît :
• Le numéro de référence de l'offre
• Votre fiche financière OU votre dernier bulletin de salaire (indiquant votre CIA)
• Votre dernier arrêté de nomination / promotion OU votre dernier arrêté d'avancement d'échelon.
Sans ces informations, votre candidature ne saurait être analysée. -
Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois
