CHARGE DE MISSION DES MOBILITES ET DEVELOPPEMENT DURABLE (H/F)
Référence : O085250929001643
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Les Herbiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous coordonnez la politique mobilités intégrée et de manière plus générale le développement des déplacements doux sur le territoire et participez à la mise en oeuvre de la politique de développement durable de la collectivité, en transversalité avec les services.
Au sein de la Direction Générale Adjointe Attractivité et Développement, sous l'autorité du chef du service Développement Durable.
Missions principales :
- Suivi de la mise en oeuvre du schéma directeur des modes actifs :
- Mise en oeuvre des actions du schéma (itinéraires, stationnements, études, promotion...)
- Mise en place d'animations en direction de différents publics avec des partenaires
- Suivi des indicateurs du schéma et alimentation de l'observatoire des déplacements
- Coordination avec le PLUiH, le PCAET, le schéma de développement économique et la démarche d'écologie industrielle
- Animation et appui aux communes, coopération avec les collectivités partenaires
? Suivi des travaux de réalisation des aménagements cyclables et d'implantation des équipements liés
Assurer le suivi la conduite d'opération dans le cadre de la réalisation des études et travaux d'aménagement dont la maitrise d'oeuvre est confiée aux services internes ou à des prestataires externes
- Mise en oeuvre de la politique " vélo " de la collectivité (programmes d'aides et services) gestion du service de location de VAE et du programme de subvention à l'acquisition de VAE
- Suivi du Contrat opérationnel de mobilités et coopération avec la Région, le Département et les collectivités limitrophes
- Mise en place d'un schéma de l'intermodalité
- Coordination et suivi de la déclinaison opérationnelle
Promotion et développement de la mobilité durable sur le territoire
- Accompagnement au changement de mobilité, au sein de la collectivité et auprès des acteurs du territoire et notamment des entreprises et des habitants
- Etudier et mettre en ½uvre les solutions de covoiturage
- Participer aux réflexions sur la décarbonation des déplacements : démarches de mobilités électriques et déploiement des bornes IRVE,
- Alimenter la réflexion sur la mobilité durable et conduire des diagnostics et expérimentations éventuels (TAD, navettes...), assurer la veille et la participation aux réseaux et le lien avec les partenaires de la mobilité
Profil recherché
Formation supérieure dans le domaine de l'aménagement du territoire/du développement local/ de l'environnement/ de l'urbanisme/des travaux publiques, spécialisé dans les domaines des transports et des déplacements
Connaissances des collectivités territoriales
Connaissances des acteurs et partenaires institutionnels de la mobilité durable
Connaissances des procédures des marchés publics
Aptitude à l'animation de réunions
Capacités d'animation, de médiation et de pédagogie sur des sujets techniques
Connaissances du milieu rural
Capacités rédactionnelles : courriers, comptes rendus, communication écrite
À propos de l'offre
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Candidatures à transmettre avant le 31 octobre 2025 comprenant une lettre de motivation, un C.V. détaillé et pour les agents titulaires l'arrêté précisant votre situation statutaire, à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Pays des Herbiers
Hôtel des communes
6 rue du Tourniquet - BP405 - 85504 LES HERBIERS
ou par courriel à : [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
