Chargé de mission Développement économique - Emploi, insertion et formation professionnelle (h/f)
Référence : O004241211000984
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Manosque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située en Haute-Provence, la Communauté d'Agglomération Durance Luberon Verdon (DLVAgglo) est une communauté d'agglomération qui a démarré de manière effective le 1er janvier 2013. Elle est située dans les départements des Alpes-de-Haute-Provence et du Var, en région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Elle est l'une des deux communautés d'agglomération des Alpes-de-Haute-Provence et compte 25 communes et un peu plus de 62 000 habitants. Dotée de nombreuses compétences (économie, déchets, mobilités, équipements culturels, ...), le siège de DLVAgglo se situe au c½ur de sa ville centre, Manosque, et développe un territoire à haute qualité environnementale conjuguant identité culturelle, développement économique, attractivité touristique et développement des énergies renouvelables. Le territoire de l'agglomération est aussi doté d'une situation géographique et d'un cadre privilégié et préservé qui permet de concilier vie professionnelle et personnelle.
Pilier central dans le développement et la promotion de l'emploi, de l'insertion et la formation professionnelle au sein de notre agglomération dynamique de 63 000 habitants et 7500 entreprises, le/la chargé(e) de mission Emploi/Insertion/Formation favorise la croissance économique locale en travaillant en étroite collaboration avec les entreprises, les institutions publiques, les acteurs du retour à l'emploi et de la formation professionnelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o004241211000984-charge-mission-developpement-economique-emploi-insertion-formation-professionnelle?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
DIPLOMES/QUALIFICATIONS NECESSAIRES
Niveau : Bac + 3 ou BAC+5 développement territorial/développement économique
Formations et qualifications nécessaires : Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire
COMPETENCES REQUISES
SAVOIR
- Connaissance approfondie des politiques liées au développement économique et à l'emploi.
- Connaissance du monde de l'entreprise et du réseau d'acteurs de la création/reprise/développement d'entreprise.
- Connaissance du cadre réglementaire et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Conception et pilotage d'outils d'aide à la décision et d'indicateurs clés de succès de ses activités.
- Compréhension des enjeux socio-économiques impactant les politiques publiques
SAVOIR FAIRE
- Compétence avérée en gestion de projets, de la phase de la conception à la réalisation, en assurant le suivi et l'évaluation des résultats.
- Aptitude à analyser des données quantitatives et qualitatives pour éclairer les décisions et évaluer les performances des politiques mises en place.
- Capacité à apprécier les risques, notamment juridiques, financiers et calendaires, des activités dont il a la charge.
- Anticipation dans l'organisation des projets, des moyens humains et matériels qu'ils requièrent.
- Maîtrise des outils de reporting.
- Maîtrise des techniques rédactionnelles et de synthèse.
- Maîtrise des outils informatiques.
SAVOIR ETRE
* Aptitude à travailler en transversalité avec différents acteurs et partenaires externes, en favorisant la coopération et la concertation.
* Sens de l'organisation et capacité à établir des priorités.
* Qualités relationnelles et de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral.
* Capacité à prendre en compte les besoins et les attentes des élus, des citoyens et des parties prenantes locales.
* Adaptabilité et réactivité face aux évolutions du contexte politique, économique et environnemental.
* Force de propositions auprès de la Directrice Economie et Vies Territoriales ainsi qu'auprès des élus.
À propos de l'offre
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Renseignements complémentaires :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise - IFSE - et complément indemnitaire annuel - CIA) + compte épargne temps + RTT + participation au contrat collectif de prévoyance
Si le poste vous intéresse, merci de bien vouloir candidater à l'adresse mail suivante : rh@dlva.fr en précisant en objet l'intitulé du poste/numéro de l'annonce et en nous communiquant :
- CV
- Lettre de motivation
Pour votre information, les entretiens se tiendront le 23 janvier 2025, à Manosque (04100). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Gestionnaire des aides au développement
