Chargé de mission DGA / DGS (h/f) - Villeneuve-Saint-Georges
Référence : O094250902000034
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeneuve-Saint-Georges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chargé de mission est collaborateur direct de la direction générale, il fait le lien avec les services de l'EPT, le service bâtiment, la régie technique et les différents services qui sont en liens avec les missions confiées afin de faciliter le déroulement et le suivi des projets structurants de la collectivité.
Il collecte et organise le traitement des informations adressées sur son domaine d'expertise. Il intervient sur l'instruction des dossiers transversaux, et veille à l'application et au respect des procédures relatives à la direction générale, notamment le suivi des dossiers à enjeux sur le plan communal ou intercommunal et qui nécessite une expertise particulière et un reporting régulier.
Il met en place et réalise les différentes actions nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés y compris en mode-projet.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094250902000034-charge-mission-dga-dgs-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplôme en géographie, aménagement du territoire urbanisme, ingénierie urbaine et innovation territoriale
SAVOIR FAIRE :
- Expertise et veille sur les domaines d'activités
- Engagement, rigueur et réactivité, sens de l'anticipation et de la priorisation.
- Connaissance du cadre réglementaire, des activités, fonctionnements et processus des collectivités
- Écoute active, discernement des situations et capacité à travailler en partenariat.
- Sens de l'intérêt public et de la réactivité.
- Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte.
- Capacité rédactionnelle, esprit de synthèse dans le traitement des informations issues de sources multiples.
- rédaction de notes, de comptes rendus, courriers, délibération, décisions, ...
SAVOIR ETRE :
- Sens des relations humaines
- Goût du travail en équipe et en transversalité
- Réactivité et capacité d'anticipation
- Sens de l'organisation
- Sens du service public
- Respect du secret professionnel
Qui sommes-nous ?
« Villeneuve avance ! »
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en uvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
À propos de l'offre
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Envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire sur l'adresse mail suivante : recrutement@villeneuve-saint-georges.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
