Chargé de mission emploi handicap - CENTRE DE GESTION DU NORD
Référence : O059250702001664
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre De Gestion de la fonction publique territoriale du Nord accompagne au quotidien près de 950 collectivités territoriales et établissements publics dans la gestion et le pilotage de leurs ressources humaines en leur proposant des missions d'expertise et de conseil principalement en matière d'emploi, de prévention et de gestion des carrières, pour un service public de qualité. Il ne cesse de développer son offre de services et,d'élargir son champ de compétences au rythme des besoins et des évolutions réglementaires devenant ainsi,l'interlocuteur privilégié des collectivités territoriales et établissements publics du Nord. Rejoindre le CDG c'est travailler au coeur des collectivités territoriales sur des métiers d'expertise et de management de projet en constante évolution, au sein d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire.
Le/la chargé·e de mission emploi handicap accompagne les collectivités dans la mise en oeuvre du recrutement inclusif et assure les engagements relatifs à l'emploi de la convention FIPHFP.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250702001664-charge-mission-emploi-handicap?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences et techniques requises :
- Connaissance des modes de fonctionnement des collectivités ;
- Capacité à travailler en mode projet ;
- Sens de la pédagogie et force de conviction ;
- Sens du travail en équipe ;
- Sens de l'analyse et anticipation ;
- Méthode, rigueur et organisation ;
- Esprit d'initiative ;
- Aisance relationnelle ;
- Capacité à construire et développer des partenariats.
Relations :
- Externes avec les partenaires (Cap Emploi, SAMETH, FIPHFP), milieu protégé et divers organismes et établissements travaillant dans le domaine du handicap ;
- Internes avec le service emploi, le service statutaire, le pôle santé, sécurité et qualité de vie au travail et plus particulièrement le service Maintien dans l'Emploi.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 48 mois
- Poste à temps complet, 35h ou 39h/semaine avec ARTT
- Lieu de travail : 14 Rue Jeanne Maillotte à Lille (proche gare et métro)
- Télétravail possible à hauteur de deux jours maximum par semaine, après 6 mois d'ancienneté
- Tickets restaurants
- Comité d'oeuvre social et Plurélya
- Participation employeur à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable d'ingénierie de formation
