Chargé de mission entrepreneuriat étudiant H/F

Référence : 2024-1608018

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université Paris, Sciences et Lettres
    Université PSL
  • Localisation : Paris intra-muros
Domaine: Enseignement et formation
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le/la titulaire de poste contribuera à l’accompagnement de la création et du développement de start-up deeptech portées par des étudiants, doctorants et postdoctorants de PSL. Il/elle participera en particulier aux activités suivantes :

Participer à la sensibilisation et la formation à l’entrepreneuriat des jeunes chercheurs (doctorants et postdoctorants)
Définir et mettre en œuvre une stratégie de détection et d’accompagnement des projets deeptech portés par des étudiants et jeunes chercheurs
Concevoir et mettre en place un parcours d’accompagnement pour les projets deeptech en complément des enseignements proposés à PSL-Pépite
Mise en œuvre et suivi du track et de la mineure « Entrepreneuriat DeepTech » dans le cadre de PSL Pépite
Intervenir en soutien dans la mise en place d’évènements dédiés à l’innovation et/ou dans l’animation de modules autour de l’entrepreneuriat, d’ateliers collaboratifs, de networking...
Mettre en relation les projets avec des partenaires / experts (mise en place, gestion et mobilisation d’un réseau de partenaires et prestataires susceptibles d’apporter une expertise spécialisée)
Coordination avec l’ensemble des acteurs de l’entrepreneuriat et de l’innovation du périmètre PSL (incubateurs, services de valorisation, programmes de formation initiale et continue), notamment dans le cadre du Pôle PSL Innovation (PUI)
Créer des opportunités de collaborations de recherche ou de transfert entre les start-up accompagnées et les laboratoires du périmètre

Profil recherché

Niveau de diplôme requis : Bac+5

Motivation et intérêt forts pour l’univers des start-up
Connaissance de l’entrepreneuriat du transfert de technologie et de l’écosystème universitaire
Bon relationnel et forte aptitude à la communication 
Réactivité, sens de l’initiative, anticipation et autonomie 

Une expérience dans le secteur de l’entrepreneuriat, du transfert de technologies ou de la création d’entreprise sera un atout pour les candidatures à ce poste.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

PSL (Paris Sciences & Lettres) est une université globale qui fait dialoguer tous les domaines du savoir et de la création en sciences, sciences économiques et sociales, humanités, ingénierie et en arts. Elle se compose de onze établissements : Collège de France, Conservatoire National Supérieur d'Art Dramatique - PSL, Dauphine - PSL, École nationale des chartes - PSL, École nationale supérieure de Chimie de Paris - PSL, École normale supérieure - PSL, École Pratique des Hautes Études - PSL, ESPCI Paris - PSL, Institut Curie, Mines Paris - PSL, Observatoire de Paris - PSL. Elle bénéficie du soutien de trois organismes de recherche : CNRS, Inria, Inserm. Elle dispose d'une fondation, la Fondation PSL.

À propos de l'offre

  • Poste ouvert aux :
    Titulaires de la fonction publique (Catégorie A) : Par voie de détachement sur contrat
    Non titulaires de la fonction publique : CDD de 24 mois renouvelable
                    

    Congés : 25 CP + 24 RTT /année complète
    Télétravail selon politique de PSL et activités du service
    Ecole de formation interne
    Tickets restaurant ou accès au CROUS des personnels
    Remboursement transport : 75%
    Participation mutuelle santé
    PSL sports
    Evènements culturels

    L'Université PSL s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.

  • Vacant à partir du 02/09/2024

  • Chargée / Chargé du pilotage de l'offre de formation

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