Chargé de mission espaces publics H/F - DECINES-CHARPIEU
Référence : O069250210000930
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Décines-Charpieu
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la Direction du Développement et de l'Attractivité du Territoire (DDAT), le chargé de mission espaces publics coordonne la gestion des espaces publics de la Ville et contribue à leur amélioration. Il est l'interlocuteur privilégié des partenaires externes comme la Métropole de Lyon. Également, il intervient sur la planification et la supervision de l'exécution des travaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250210000930-charge-mission-espaces-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Formation en aménagement du territoire et/ou technique en voirie et réseaux ou ingénierie
- Connaissances des règles de gestion des espaces publics et de l'environnement des collectivités
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la réglementation administrative des marchés publics d'études, de travaux et de la maitrise d'ouvrage publique
- Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques publiques du secteur
- Méthodes de métrage et de chiffrage des travaux
- Concevoir des tableaux de bords et bilans d'activité
- Techniques de travail de terrain et de conduite de projets
- Capacité à établir des diagnostics et des programmations de travaux
- Esprit de synthèse et capacité à rendre compte
- Appétence aux sujets techniques
- Capacité à travailler en équipe et force de proposition
- Sens de l'organisation, de la méthode et de priorisation
- Qualités relationnelles et diplomatie
- Capacités d'adaptation, autonomie et discrétion professionnelle
- Sens du service public
Qui sommes-nous ?
Ville dynamique, attractive et durable de 30 000 habitants, Décines-Charpieu forge son identité entre dynamisme urbain et espaces naturels.
Située à 10 kilomètres de Lyon et 12 kilomètres de l'aéroport international de Lyon Saint-Exupéry, la commune est desservie par la ligne de tramway T3 (arrêt Décines centre à 20 minutes de la Gare Part Dieu) et joue un rôle actif dans le développement de l'Est lyonnais.
Décines-Charpieu est une ville solidaire, à dimension humaine qui bénéficie d'un patrimoine naturel privilégié avec la présence sur son territoire de la rivière de la Rize, ainsi que du canal de Jonage et du plan d'eau du Grand Large.
Avec l'implantation du Groupama Stadium et du parc de loisirs l'OL Vallée sur son territoire, Décines-Charpieu connait une forte affluence et de nombreux d'événements d'envergure tels que la Coupe du monde de rugby 2023, les matchs de l'Olympique Lyonnais, mais également des concerts de célébrités internationales.
Avec près de 500 agents, Décines-Charpieu est une ville tournée vers l'avenir et au service de ses administrés.
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre candidature à Madame le Maire par courrier à l'adresse : Hôtel de Ville - BP175 - 69151 Décines-Charpieu Cedex ou par e-mail à l'adresse emploi@mairie-decines.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à la Direction des Ressources Humaines : 04 72 93 37 38 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 13/03/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
