Chargé de mission gestion sociale et urbaine de proximité H/F - SAINT-FONS
Référence : O069251003001369
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Fons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Qui nous sommes
Saint-Fons est une ville de 20 000 habitants, située au sein de la Métropole lyonnaise, entre Lyon et Vénissieux. Installée en plein c½ur de la vallée de la Chimie, la ville est témoin d'une industrie en constante transformation et accueille sur son territoire des fleurons des nouvelles technologies. Saint-Fons travaille également à l'accompagnement de l'évolution de sa population. Elle connait une mutation profonde avec un renouvellement urbain d'ampleur, la requalification d'un terrain de sport en parc végétalisé ou encore la construction d'un nouveau groupe scolaire. Une attention particulière est portée sur les mobilités. Actuellement en cours d'aménagement, le tramway T10 permettra prochainement de rejoindre Lyon depuis Saint-Fons en 10 minutes, de même que les voies lyonnaises qui permettront de relier la ville à vélo et en toute sécurité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069251003001369-charge-mission-gestion-sociale-urbaine-proximite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Le profil que nous recherchons
Savoirs :
- Formation supérieure en Développement local, Politique de la Ville, ou gestion urbaine avec une première expérience sur les projets complexes de développement urbain / aménagement / renouvellement urbain
- Bonne connaissance de la politique publique de la Politique de la Ville (quartiers et géographie prioritaires) et de l'environnement des collectivités territoriales et des bailleurs sociaux
- Bonne connaissance des sujets de transition environnementale et de justice sociale
- Expériences en collectivité territoriale et /ou bailleur social appréciées
- Connaissance du rôle et attribution des acteurs et partenaires institutionnels de l'habitat et des services urbains
Savoir-faire et savoir-être :
Capacité d'analyse et de diagnostic participatif
Maîtrise de la méthodologie de projet
Maitrise des outils de suivi et de reporting
Techniques d'animation et de communication : Capacité à animer des réunions avec différents type de public et aisance dans la prise de parole
Capacité à travailler en transversalité et en équipe pluridisciplinaire
Être force de propositions : Esprit d'initiative et de créativité
Aisance relationnelle et esprit d'équipe Autonomie
Rigueur et discrétion professionnelle
Aisance rédactionnelle et capacité de synthèse
Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, présentations diaporama, etc.)
Conditions de travail :
Lieu de travail : Hôtel de Ville 1 Place Roger Salengro
Temps de travail : 38h
Télétravail possible dans la limite d'un jour/semaine à compter de 6 mois d'ancienneté dans le poste
Avantages : rémunération mensuelle selon grade jusqu'à 3000¤ bruts + CIA jusqu'à 2300¤ bruts selon grade + prime annuelle de 1826¤ bruts + participation aux frais de transports en commun + participation au contrat groupe prévoyance + forfait mobilités durables jusqu'à 300¤ bruts + carte titres restaurants + adhésion facultative au COS + adhésion gratuite à la Médiathèque
Particularités (contraintes/difficultés ou autres...) : Réunions en soirée et présence certains samedis très ponctuellement - permis B souhaité
À propos de l'offre
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Adressez votre CV et lettre de motivation par mail à [email protected] ou par courrier à :
Ville de Saint-Fons
Place Roger Salengro
69190 Saint-Fons -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/11/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
